SPECIJALIST/ICA ZA LJUDSKE POTENCIJALE

Odgovornosti:

Rad na organizaciji odjela ljudskih potencijala
Zapošljavanje i sudjelovanje u zapošljavanju kadrova
Administrativno vođenje i praćenje kadrova
Prijava i odjava radnika te pregled evidencije radnih sati
Planiranje, organizacija i vođenje edukacije kadrova
Pridonošenje razvoju sustava za upravljanje ljudskim potencijalima