Cook

second de cuisine H/F

France, Paris
CDI
Updated: 10/10/2026

REJOIGNEZ-NOUS ET PARTICIPEZ À UNE AVENTURE CULINAIRE EXCEPTIONNELLE CHEZ GEGEOR !

QUI SOMMES-NOUS ?

  • 5 restaurants ouverts entre septembre 2017 et juin 2025.
  • Concept: restaurant-cave à vin (Gegeor et Chonbou), restaurant de tapas (Zincou), bar à vin gourmet (Teillebou), bistrot-brasserie (Les Comédiens).
  • Cuisine: produits frais, de saison, avec une carte courte.

POURQUOI NOUS CHOISIR ?

  • Jours off fixes garantis: 2 jours de repos consécutifs fixes (lundi et mardi).
  • Plannings organisés sans coupure: cinq journées en continu de 9h à 18h.
  • Restaurants ouverts 7j/7: planning fixe établi à l'avance toute l'année.
  • Pourboires partagés équitablement entre la cuisine et la salle.
  • Une équipe unie et bienveillante: intégrez une équipe soudée et impliquée, avec une ambiance saine à chaque service.
  • Parcours professionnels: mobilité et évolution interne possible au sein des établissements du groupe.

POUR QUELLES MISSIONS ?

Support en cuisine

  • Assurer la mise en place et la réalisation des plats en suivant les fiches techniques, tout en contribuant à l'évolution de la carte.

Encadrement et formation

  • Encadrer et former l'équipe de cuisine afin de garantir une collaboration harmonieuse et le développement des compétences.

Hygiène et sécurité

  • Veiller au respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi qu'à la propreté générale de la cuisine.

Collaboration avec le chef exécutif

  • Travailler en synergie avec le chef exécutif pour gérer les commandes, créer la carte et appliquer les standards établis.

POURQUOI VOUS ?

  • Expérience en cuisine (chef de partie ou second), avec dynamisme, rigueur et sens de l'organisation, alliée à une bonne communication et une capacité d'adaptation aux cadences soutenues.
  • Envie d'apprendre et de transmettre son savoir-faire pour contribuer au développement et à la cohésion de l'équipe.

A QUELLES CONDITIONS ?

  • Contrat: CDI temps complet, 42 heures par semaine
  • Salaire: 2900 € brut par mois
  • Avantages: participation au titre de transport (50% pass navigo), mutuelle (Alan, 50% de prise en charge), ticket repas (4,25€ par demi-journée de travail), prime de fidélité (350 € brut par an).
  • Périodes de congés possibles: avril-mai, août et période de Noël.

Rémunération: 2 900,00€ par mois

Avantages:

  • Prise en charge du transport quotidien

Question(s) de présélection:

  • Avez-vous déjà encadré ou managé une équipe en cuisine ? Si oui, combien de collaborateurs étaient sous votre responsabilité ?
  • Sur quels types d'établissements as-tu principalement travaillé ?
  • As-tu déjà participé à la gestion des commandes et des stocks ?

Lieu du poste: En présentiel

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