Directeur Ressources Humaines (H/F)

Directeur Ressources Humaines (H/F)

Conditions

• Un salaire compétitif compris entre 115 000 € et 125 000 € par an;

Missions

• Gérer un périmètre de 250 collaborateurs.
• Définir et orchestrer la stratégie RH en alignement avec les priorités business.
• Accompagner le leadership dans un contexte de transformation rapide.
• Piloter un agenda social complexe incluant le CSE, les négociations collectives et le climat social.
• Instaurer un dialogue social structuré et constructif.
• Sécuriser les enjeux de droit social et garantir la conformité.
• Déployer les initiatives RH en coordination avec l'équipe européenne.
• Adopter une posture d'advisory stratégique alliant hauteur de vue et exécution opérationnelle.

Profil

• Les missions décrites ne sont pas limitatives.
• Expérience avérée en Direction RH au sein d'environnements internationaux et matriciels.
• Expertise approfondie des relations sociales dans des contextes exigeants ou sensibles.
• Facilité à naviguer dans des contextes de transformation rapide et de changement culturel.
• Forte orientation business et performance.
• Leadership affirmé et capacité à tenir des positions sous tension.
• Approche stratégique et opérationnelle, rigueur, sens de l'organisation et anglais courant impératif.

Avantages

• Une prime de bonus.