Senior Officer - Digital and Donor Communications (d/w/m) (Kommunikationswissenschaftler/in)

Senior Officer - Digital and Donor Communications (d/w/m) (Kommunikationswissenschaftler/in)

Arbeitsbedingungen

• Einsatzort in Berlin, Bonn oder remote (innerhalb Deutschlands) ab dem 15. März 2026.
• Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit (36-40 Std./Woche), befristet auf 13 Monate (Elternzeitvertretung).

Aufgaben

• Planung, Erstellung und Umsetzung von Kommunikationsinhalten für deutsche institutionelle Geber und Partner in Text-, Bild-, Video- und multimedialen Formaten.
• Zusammenarbeit mit Programm- und Grant-Teams zur Erfüllung der Geberanforderungen.
• Konzeption, Sammlung und Produktion hochwertiger multimedialer Inhalte, die die Perspektiven der Klient*innen zeigen.
• Erstellung von Drehbüchern und Storyboards sowie Begleitung der Postproduktion unter Einhaltung ethischer Standards und Consent-Verfahren.
• Analyse der Performance digitaler Kanäle und Ableitung von Empfehlungen zur Steigerung von Reichweite und Engagement.
• Betreuung und Weiterentwicklung der Social-Media-Kanäle (Instagram, LinkedIn) und der Website.
• Planung und Veröffentlichung von Beiträgen und Kampagnen zur Sichtbarmachung von Projekten und strategischen Schwerpunkten.
• Gesamtverantwortung für die Entwicklung und Produktion des jährlichen IRC Deutschland Jahresberichts inklusive Redaktion und kreativer Leitung.
• Abstimmung mit globalen und regionalen Kolleginnen sowie Koordination externer Dienstleister wie Fotografinnen und Designer*innen.

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium in Kommunikation, Journalismus oder vergleichbare Erfahrung.
• Deutsch und Englisch auf C1–C2 Niveau.
• Erfahrung in der Betreuung digitaler Kanäle wie Instagram, LinkedIn und Websites.
• Starke Storytelling-Fähigkeiten und Erfahrung in multimedialer Inhaltserstellung.
• Sicherer Umgang mit Tools wie Adobe Creative Suite, Brandfolder, Sprout und CMS.
• Erfahrung in Planung, Koordination und Umsetzung von Kommunikationsprojekten.
• Erfahrung in Budgetverwaltung und Zusammenarbeit mit Dienstleistern.
• Organisationstalent, Detailorientierung und Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu steuern.
• Kenntnisse in ethischem Storytelling, trauma-sensibler Kommunikation und Zustimmungsprotokollen.
• Idealerweise Erfahrung in Videoschnitt, Fotografie, Bildbearbeitung und Grafikdesign.

Leistungen

• Sinnstiftende Gestaltungsaufgabe in einem partnerschaftlichen Team.
• Einstiegsgehalt zwischen 57.000-59.000 Euro brutto im Jahr (bei Vollzeit) sowie jährliche Gehaltsanpassung.
• Vorteile wie Fitnessstudio-Mitgliedschaft, betriebliche Altersvorsorge, Einkaufsgutscheine, Kinderbetreuungszuschuss, Jobfahrradleasing, Deutschlandticket-Zuschuss und psychologische Unterstützung.
• 30 Tage Jahresurlaub und großzügige Sonderurlaubsregelung.
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
• Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Zugang zu kostenlosen Sprachkursen.
• Assistenzleistungen für Menschen mit Behinderung bei Bedarf.
• Empowerndes Arbeitsumfeld und Förderung von Chancengerechtigkeit.
• Besondere Ermutigung für Menschen mit Flucht- und Migrationserfahrung.
• Bevorzugte Behandlung von Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung bei gleicher Qualifikation.
• Bewerbungsfrist bis zum 27. Januar 2026.
• Wir freuen uns über Ihre Bewerbung auf Englisch (mit Lebenslauf und – falls vorhanden – drei Referenzen/Arbeitszeugnissen) über unser Onlineportal (https://theirc.wd1.myworkdayjobs.com/de-DE/External_Careers/details/Senior-Officer---Digital-and-Donor-Communications--d-w-m-_JR00001647-1?q=Deutschland) – auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen.
• Für Fragen zur Position steht Ihnen Friederike Haarbrücker ( (https://mailto:) ) zur Verfügung.
• Für Fragen zur barrierefreien Bewerbung oder zum Thema Inklusion wenden Sie sich gerne an unsere Inklusionsbeauftrage Christine Mader. (https://)
• Um Chancengleichheit zu gewährleisten, bitten wir darum, auf Fotos in den Bewerbungsunterlagen zu verzichten.
• IRC und IRC-Mitarbeitende sind verpflichtet, sich an die Werte und Prinzipien der IRC Way-Standards (https://www.rescue.org/de/resource/der-irc-way) zu halten.
• Auf diesen basieren unsere Richtlinien, die den Schutz der Klient*innen vor Ausbeutung und Missbrauch, Kinderschutz, Schutz vor Belästigung am Arbeitsplatz und vor Repressalien sowie finanzielle Integrität sicherstellen.
• Weitere Informationen zu IRC finden Sie auf IRCDeutschland.org (https://www.irc-deutschland.org/).