Co-directeur (H/F)

POSTE Membre de la co-direction, engagé-e dans le déploiement de la nouvelle organisation pour accompagner la transformation et l'évolution de la structure. ETAT D'ESPRIT DU POSTE Au-delà des missions et capacités supposées pour ce poste, il est attendu que la personne s'inscrive au coeur de ces exigences partagées: - Se reconnaître dans le projet associatif et politique d'AgroBio Périgord: développer une agriculture biologique cohérente, durable et solidaire en Dordogne. - Avoir la volonté de développer les activités de l'association au regard des besoins inhérents aux adhérent.e.s qui la représentent. MISSIONS PRICIPALES -Mettre en oeuvre les décisions du conseil d'administration et rendre compte de l'activité -Faire vivre le projet politique et en garantir sa mise en oeuvre opérationnelle -Co-construire et porter des propositions stratégiques -Mettre en place les moyens nécessaires à la réalisation des missions et activités de l'association dans le respect des textes en vigueur et des attentes des adhérent.e.s -Assurer la fonction d'encadrement de l'équipe salariée -Représenter et engager la responsabilité de l'association vis à vis des tiers, sur délégation du CA Ces missions seront assurées par la co-direction dans son ensemble. Cependant, une répartition et un partage des tâches est à organiser entre ses membres. La co-direction travaille en lien étroit avec la RAF et les professionnels du Bureau et du Conseil d'Administration. Vous aurez également en charge la vie associative: -Assurer le bon fonctionnement du travail d'équipe, notamment par l'organisation régulière de réunions d'équipe pour les salariés -Animer et organiser les bureaux et les CA -Effectuer la préparation de l'AG PERIMETRES ET ACTIVITES -Pilotage de projets et de programmes d'actions -Management -Pilotage de l'ensemble de l'activité -Administratif et financier -Représentation et lobbying -Dialogue et interface, diffusion des informations

48 Mois, Planification des tâches et gestion des priorités, E, Animer, coordonner une équipe, E, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, E, Assurer la confidentialité des échanges et informations, E, Contrôler la conformité des procédures internes, E, Coordonner les activités entre différents départements, E, Créer, organiser ou coordonner un évènement, E, Planifier et organiser des réunions, E, Préparer les dossiers pour les réunions de direction, E, Relayer de l'information, E, Représenter et mettre en valeur l'image de l'entreprise, E