Apulaisrehtori, Puropellon koulu
Topeliuksen koulu on noin 650 oppilaan yhtenäiskoulu (vuosiluokat 1-9) Turun keskustan alueella. Topeliuksen koulu on monikulttuurinen ja kansainvälisesti suuntautunut koulu, jossa painottuvat osallisuus, yhdenvertaisuus ja turvallinen kouluyhteisö. Haemme nyt apulaisrehtoria toistaiseksi voimassa olevaan virkaan vahvistamaan koulun pedagogista ja toiminnallista johtamista. Apulaisrehtorina toimit rehtorin työparina ja osana koulun johtotiimiä. Osallistut koulun strategiseen, pedagogiseen ja operatiiviseen johtamiseen sekä vastaat koulun arjen sujuvuudesta. Tehtävässä korostuvat: - jaettu johtajuus ja tiivis yhteistyö rehtorin kanssa - henkilöstön johtaminen, tukeminen ja osaamisen kehittäminen - koulun toiminnan suunnittelu, arviointi ja kehittäminen - monikulttuurisen ja monikielisen kouluyhteisön johtaminen - yhteistyö oppilaiden ja huoltajien kanssa Odotamme sinulta vankkaa johtajakokemusta yhtenäiskoulusta sekä halua ja kykyä toimia jaetussa johtajuudessa. Arvostamme näyttöä hyvästä henkilöstöjohtamisesta, joustavuutta ja määrätietoista otetta arjen vaihtelevissa tilanteissa sekä aitoa kiinnostusta kehittää kouluyhteisöä yhdessä muiden kanssa. Toivomme sinulla olevan käytännön kokemusta monikulttuurisessa kouluympäristössä työskentelystä sekä osaamista monikielisten ja erilaista tukea tarvitsevien oppilaiden opetuksen suunnittelusta ja toteutuksesta. Lisäksi pidämme tärkeänä arvostavaa ja rakentavaa vuorovaikutusta oppilaiden ja huoltajien kanssa sekä sujuvaa otetta kouluhallinnon keskeisten tietojärjestelmien käyttöön. Kelpoisuusvaatimuksena on opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/98) mukainen perusopetuksen rehtorin kelpoisuusvaatimus. Virkaan valitun tulee toimittaa selvitys terveydentilastaan (KVhL 7 §) ja rikosrekisterilain 6 § 2 momentin mukainen rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002). Virkasuhteessa noudatetaan koeaikaa. Erityisesti hakijan eduksi luetaan erityisopettajan ja/tai erityisluokanopettajan kelpoisuus, sekä vahva ymmärrys inklusiivisista toimintamalleista ja yhteisöllisen koulukulttuurin rakentamisesta suuressa yhtenäiskoulussa. Meille on tärkeää, että voit tehdä vaikuttavaa työtä hyvän turkulaisen elämän eteen. Haluamme, että onnistut ja innostut työssäsi. Tarjoamme sinulle merkityksellisen johtamistehtävän suuressa ja kehittyvässä yhtenäiskoulussa. Saat tueksesi osaavan työyhteisön, mahdollisuuden vaikuttaa ja kehittää koulun toimintaa osana Turun kaupungin perusopetusta. Tarjoamme sinulle monipuolisia mahdollisuuksia kasvaa ja kehittyä ammattilaisena. Työsuhde-etuina Turun kaupunki tarjoaa mm.: - monipuolisia koulutuksia - Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin - Tyky-rannekkeen Turun kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin Haastattelut järjestetään viikoilla 19 ja 20 lähihaastatteluna Turussa. Haastatteluun kutsuttavat saavat ennakkotehtävän. Tutustu Turun perusopetukseen: https://www.turku.fi/perusopetus Kelpoisuusvaatimuksena on opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/98) mukainen perusopetuksen rehtorin kelpoisuusvaatimus. Virkaan valitun tulee toimittaa selvitys terveydentilastaan (KVhL 7 §) ja rikosrekisterilain 6 § 2 momentin mukainen rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002). Virkasuhteessa noudatetaan koeaikaa. Työpaikan osoite: Pakkarinkatu 10, 20100 Turku