Varhaiskasvatuksen opettaja

Verkanappuloilla etsitään varhaiskasvatuksen opettajaa, joka haluaa johtaa pedagogiikkaa, kehittää yhteisöllistä toimintakulttuuria ja vaikuttaa aidosti lasten oppimiseen, hyvinvointiin sekä osallisuuteen. Työskentelet osaavan ja kehittyvän työyhteisön osana, jossa opettaja toimii tiimin pedagogisena johtajana ja yhteisöllisen toimintakulttuurin rakentajana.

Keskeiset vastuualueet:

• Pedagogisen toiminnan suunnittelu, toteutus, arviointi ja laadun varmistaminen.
• Tiimin pedagogisen toiminnan johtaminen ja yhteisöllisen, kannustavan toimintakulttuurin rakentaminen.
• Oppimisympäristöjen kehittäminen ja osallistavien sekä turvallisten pienryhmätilanteiden mahdollistaminen.
• Pedagoginen dokumentointi, arviointi sekä varhaiskasvatuslain ja ohjaavien asiakirjojen mukainen toiminta.
• Lasten tuen suunnittelu ja toteutus yhteistyössä moniammatillisen verkoston kanssa.
• Arjen sujuvuuden varmistaminen ja aktiivinen yhteistyö huoltajien sekä eri yhteistyötahojen kanssa.
• Tiedonvälittäjänä toimiminen päiväkodin johtajan, opettajafoorumien ja oman tiimin välillä.

Työsuhde ja edut:

• Työaika on 60–100 %, ja SAK-työaikaa voi tehdä mahdollisuuksien mukaan osittain etänä.
• Mahdollisuus kerryttää 5 ylimääräistä vapaapäivää vuodessa sekä sopia vapaista lasten lomakausien ajalle.
• Palkallisia opiskelupäiviä ja mahdollisuuksia edetä uralla esimerkiksi esihenkilö- tai asiantuntijatehtäviin.
• Kattavat henkilöstöedut: 150 €:n palkanlisä kasvatustieteen maisterille (KM), ePassi-etu (240 €/vuosi), ruokaetu tai ateriat (69 €/kk), laaja työterveyshuolto, vapaa-ajan tapaturmavakuutus ja monipuolinen henkilöstöetuohjelma.
• Läsnä oleva ja valmentava johtaminen.

Vaatimukset:

• Pätevyys varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään.
• Sujuva suomen kielen taito.
• Kyky johtaa tiimin pedagogista toimintaa ja hyödyntää tiimin osaamista tavoitteellisesti.
• Vahva sitoutuminen lasten oppimisen, hyvinvoinnin ja osallisuuden tukemiseen.
• Hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot.
• Kyky tunnistaa tilanteita, joissa toimintaa tulee arvioida ja kehittää.
• Rikostaustarekisteriote (laki 504/2002).