attaché(e) au pôle Emplois, Compétences et Administration du Personnel, vous pilotez l'intégralité du processus de recrutement pour des profils Cadres et Non Cadres:
-Gestion des demandes d'autorisation et validation auprès de la Direction.
-Réalisation des cahiers des charges et rédaction d'annonces percutantes.
-Identification des talents en interne et en externe sur les jobboards et réseaux.
-Conduite des entretiens et rédaction de comptes rendus de synthèse.
-Préparation des promesses d'embauche, contrats de travail et conventions de mobilité.
-Gestion de la relation candidats et garant de la marque employeur.
Conditions du poste
-Contrat: Mission d'intérim de 3 mois.
-Localisation: Toulouse Nord (31200).
-Rémunération: 35k€ à 40k€ brut annuel selon profi
5 An(s), Ressources numériques, Bac+5 et plus ou équivalents, S, Législation sociale, S, Concevoir des supports de suivi et de gestion, S, Réaliser des déclarations réglementaires, S