Gestionnaire de scolarité (H/F)

RESPONSABILITÉS: Les missions principales du poste sont les suivantes: - Participer à la gestion administrative et pédagogique des formations de l'ENSIACET; - Gérer l'organisation des stages (dont stages à l'international) en lien avec les étudiants et les partenaires industriels; - Gérer les mobilités internationales des élèves en apprentissage; - Contribuer à l'accueil et à l'information des étudiants. PROFIL RECHERCHÉ: Savoir, Savoirs faire, Savoir-être: - Connaissance générale du système éducatif de l'enseignement supérieur et des formations d'ingénieur; - Capacité à s'approprier des procédures de gestion de la scolarité; - Anglais: niveau avancé; - Savoir utiliser les bases de données, les logiciels courants de bureautique (des formations seront proposées pour les logiciels métiers); - Capacité à concevoir des documents, des tableaux de bord; - Savoir informer et conseiller ses interlocuteurs; - Sens du travail en équipe; - Sens de l'initiative, être force de proposition. Conditions particulières d'exercice: Télétravail possible (1 jour par semaine) à compter de la deuxième année de contrat. Expériences: Une 1ére expérience est souhaitée. Statut: Poste ouvert uniquement aux contractuels (contrat jusqu'au 31/08/2027) Catégorie: B Technicien - BAP J Rémunération: Selon la grille indiciaire de la fonction publique TECH INM 373 et de l'ancienneté (Compris entre 1836,20€ et 2146,33€) + Prime mensuelle de 150€ Avantages: Avantages sociaux et cadre de travail - Frais de transports en commun pris en charges à hauteur de 75% compatible avec le Forfait Mobilité Durable (vélo, covoiturage). - Campus accessibles en transport en commun. - Subvention restauration collective. - Action sociale (subvention enfance, Allocation parent enfant handicapé, accompagnement possible par une assistante sociale...). Équilibre vie personnelle et professionnelle - 51 jours de congés payés annuels pour un temps plein. - Possibilité d'organiser son temps complet sur 4,5 jours. - Possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours. - Des offres Sport, Loisirs et Culture pour tous les agents. Accompagnement - Accompagnement personnalisé des parcours professionnels (conseil en évolution professionnelle, mobilité, formation, préparation aux concours). - Accompagnement personnalisé pour les personnels en situation de handicap. Pour postuler: Transmettre CV + Lettre de motivation Fin de publication le 11/10/2026 Processus de recrutement: - Les candidatures seront traitées dans un délai d'environ 15 jours après la fin de publication du poste. - Tous les candidats recevront un retour sur les suites données à leur candidature - Les personnes retenues pourront être convoquées à une ou plusieurs auditions - Les réponses sont envoyées à l'issue de la procédure de recrutement. - Dans le cas où des tests sont mis en place, les candidat.e.s seront prévenu.e.s en amont

Débutant accepté