Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

La Commune de VEYRIERES (82 habitants), située à 10 KM d'USSEL, recrute un(e) SECRETAIRE GENERAL(E) DE MAIRIE, à raison de 8 h 00 hebdomadaires (1 jour par semaine) Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions / conditions d'exercice 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de: l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale. 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. 3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. 4 - Suivre les marchés publics et les subventions. 5 - Gérer la comptabilité: engagements de dépenses et titres de recettes. 6 - Gérer le personnel (gestion des temps, paie). 7- Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux. - SAVOIRS: - connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation; - connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme; - connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats; - connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs; - connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics. - SAVOIR FAIRE: - respecter les délais réglementaires; - savoir gérer la polyvalence et les priorités; - vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs; - préparer les dossiers de mandatement, des dépenses et recettes, des demandes et justifications de subventions et des déclarations financières; - préparer et mettre en forme les décisions du conseil municipal, les actes administratifs du maire et les actes d'état civil; - élaborer et animer un dispositif d'accueil de la population; - contrôler et évaluer les actions des services; - piloter, suivre et contrôler les activités des agents. - SAVOIR ETRE: - savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension; - avoir le sens du service public (déontologie et discrétion); - disposer d'une capacité à animer des équipes et de capacités managériales; - bénéficier d'excellentes qualités relationnelles. Poste à pourvoir le 01/10/2026 Date limite de candidature 27/09/2026 Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser à l'attention de Monsieur le Maire, directement en ligne Poste ouvert aux contractuels

Débutant accepté