Directeur / Directrice de centre socioculturel

La MJC Fernand Léger /Centre social est une association d'éducation populaire agréée Centre social par la CAF
la MJC recrute, son ou sa futur-e directeur-rice. La prise de fonctions est souhaitée dès que possible

Les missions
Par délégation du Conseil d'administration et sous l'autorité de sa Présidente, vous assurez la direction générale de l'association et la mise en œuvre du projet associatif et social.
En lien étroit avec les administrateurs, les salariés, les bénévoles, les habitants et les partenaires, vous êtes garant de la cohérence du projet et du bon fonctionnement de la structure.
À ce titre, vous êtes notamment chargé-e de:
Conduire le projet associatif

• mettre en œuvre les orientations définies par le Conseil d'administration;
• piloter le projet social agréé par la CAF;
• piloter la PS Jeunes
• développer une démarche d'éducation populaire articulée à la vie locale;
• favoriser le pouvoir d'agir, la participation citoyenne et les initiatives locales;
• accompagner l'évolution du projet associatif et éducatif en réponse aux besoins du territoire.
  Animer la vie associative
• contribuer à la vie démocratique de l'association dans le respect des principes de l'économie sociale et solidaire;
• préparer et accompagner les travaux du Conseil d'administration, du Bureau et de l'Assemblée générale;
• accompagner les élus bénévoles dans l'exercice de leurs responsabilités;
• soutenir la dynamique bénévole et favoriser l'engagement des habitants.
  Faire vivre les richesses humaines
  La MJC s'appuie sur une équipe de salarié-es, de bénévoles, de volontaires en service civique, de stagiaires et d'intervenant-es.
  Vous veillez à créer les conditions du travail associé et de la coopération en:
• organisant le fonctionnement collectif de la structure;
• favorisant le dialogue, la participation et la circulation de l'information;
• accompagnant la qualification et le développement des compétences;
• encourageant les initiatives et l'intelligence collective.
  Assurer le pilotage de l'association
  Vous êtes garant-e:
• de la gestion administrative, financière et budgétaire;
• de la recherche et du suivi des financements publics et privés;
• du respect des obligations réglementaires et conventionnelles;
• de la sécurité des personnes, des activités et des équipements.
  Développer les coopérations territoriales
  Vous représentez l'association auprès des collectivités, de la CAF, des services de l'État, des établissements scolaires, des associations et des partenaires institutionnels.
  Vous animez et coordonnez les coopérations permettant de renforcer les projets éducatifs, culturels, sociaux et citoyens portés par la MJC.
  Porter les transitions
  Vous contribuez au développement d'une association ouverte, innovante et responsable. Vous accompagnez les évolutions des pratiques professionnelles, favorisez les démarches de transition écologique, d'innovation sociale et de participation des habitants.
  Le poste requiert une forte adhésion aux principes de l'éducation populaire ainsi qu'une implication importante dans la vie associative.
  Vous possédez une expérience significative dans la conduite de projets d'intérêt général et une bonne connaissance du fonctionnement associatif.
  Vous faites preuve:
• d'une solide culture des politiques publiques de la jeunesse, de la culture, de la vie associative et de l'animation de la vie sociale;
• d'une capacité à conduire un projet collectif et à fédérer des acteurs;
• d'excellentes qualités relationnelles, d'écoute, de dialogue et de médiation;
• de rigueur dans la gestion administrative et financière;
• d'une aptitude à représenter l'association auprès des partenaires institutionnels;
• d'une réelle capacité d'initiative, d'analyse et d'adaptation.
  Une connaissance du réseau des MJC, des centres sociaux et de la Convention collective ÉCLAT serait appréciée.