Pour accompagner notre développement et renforcer nos équipes, nous recrutons un(e): MÉCANICIEN AJUSTEUR (H/F) en CDI
Descriptif du poste et des principales missions:
Dans le cadre de vos fonctions, vous intervenez sur des organes mécaniques de machines de production suite à une panne ou dans le cadre d'une visite planifiée. Vous démontez, nettoyez, contrôlez, expertisez, remettez en état ou remplacez les pièces en fonction de leur état d'usure.
Vous êtes idéalement issu(e) d'un BAC PRO MEI (Maintenance des équipements industriels) ou d'un BAC PRO Technicien outilleur, et disposez d'une expérience de minimum 3 ans.
Des connaissances en mécanique générale sont impératives (lecture de plans et prise de cotes, utilisation des divers instruments de contrôle, montage de roulement etc.)
Si vous vous reconnaissez dans ce profil et êtes une personne méthodique, rigoureuse, avec le sens du service et impliquée alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
La connaissance des normes et certifications qualité ainsi que la possession des CACES Pont roulant commande au sol (R484) et Chariot élévateur Catégorie 3 (R489) seraient appréciées.
Organisation du poste, rémunération et avantages:
Les étapes de notre processus de recrutement
Afin de garantir un processus de recrutement clair et équitable, chaque candidature suivra les étapes suivantes:
Réception des candidatures
Les candidatures sont réceptionnées et enregistrées par notre équipe RH.
Pré-sélection par les Ressources Humaines
L'équipe RH étudie les candidatures au regard des critères et compétences recherchés pour le poste. Les profils correspondant aux attentes sont ensuite transmis au responsable technique. En cas de non sélection, les candidats seront informés par mail.
Entretien avec le candidat
Les candidats présélectionnés sont conviés à un entretien réunissant le candidat, le responsable technique et un représentant des Ressources Humaines. Cet échange permet d'approfondir le parcours, les compétences, les motivations et l'adéquation avec le poste.
Délai de réflexion
À l'issue des entretiens, un temps de
3 An(s)