LE POSTE - LES MISSIONS
Dans un contexte de forte croissance, nous renforçons notre service RH et recherchons un(e) collaborateur(trice) pour accompagner cette évolution.
Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous participez activement à la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines.
A ce titre, vos missions principales seront les suivantes:
Participation aux divers projets/dossiers RH (élections professionnelles, finalisation de la mise en place du SIRH, mise en place d'un livret d'accueil RH,.)
CTT renouvelable.
Temps plein, avec possibilité de temps partiel à 80 %.
Le poste est situé à Woustviller (57)
Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en ressources humaines et justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire nécessitant de la polyvalence.
Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion et votre implication. L'autonomie, l'organisation et la rigueur sont des qualités essentielles pour ce poste.
La connaissance d'un logiciel de paie ou d'un outil GTA, ainsi qu'une bonne maîtrise d'Excel, seraient un plus. De bonnes connaissances en droit du travail seraient également appréciées.
1 Mois, Législation sociale, S, Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires, S, Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences, S