Responsable du Service Réseau de Lecture Publique (H/F)

Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Culture, Tourisme et Vie Associative, le/la responsable, aura pour mission d'assurer le bon fonctionnement et la gestion du réseau de lecture publique intercommunal sur l'ensemble du territoire.
LES MISSIONS:

• Management de l'équipe et planification des projets
• Structurer la politique documentaire du réseau de lecture par le traitement, le classement, la valorisation et circulation des documents (équipement des collections, catalogage, acquisitions, navette d'échange des collections.)
• Mettre en place des outils d'accompagnement des bénévoles dans la gestion du logiciel Syrtis et la gestion de l'accueil des usagers
• Accompagner les bénévoles et faciliter leur autonomie
• Organiser les animations des médiathèques/bibliothèques pour tous les publics et en les coordonnant sur le territoire en partenariat avec les bénévoles
• Suivi administratif et gestion du service de réseau de lecture (procédures, conventionnement, suivi budgétaire, recherche de financements.)
• Faciliter la mise en œuvre de projets et les partenariats avec les acteurs locaux
• Participer à l'accueil du public et la gestion quotidienne en fonction des besoins
• Participer à l'évaluation des besoins et des activités, suivi des statistiques et des rapports d'activité
• Être la personne référente/relai pour les relations avec la Médiathèque Départementale
• Présentation de travaux en commission d'élus

PROFIL:
Diplôme Niveau BAC+2/3 minimum, Métiers du livre souhaité et Expérience en animation et/ou en gestion d'un réseau de lecture serait apprécié

• Vous connaissez l'environnement institutionnel des collectivités et de la Fonction Publique Territoriale
• Vous aimez la lecture et avez des aptitudes pour l'accueil et l'animation
• Vous êtes doté de compétences managériales et de gestion de service
• Vous savez être autonome et prendre des initiatives adaptées aux situations rencontrées
• Vous maîtrisez la méthodologie, l'animation et le suivi de projets ainsi que le travail en transversalité et en équipe
• Vous avez des capacités à coordonner, à faire du lien, vous disposez d'un très bon relationnel
• Vous avez de bonnes connaissances en informatique (pack office,.) et en outils de communication (Canva,.)

==> Poste à pourvoir dès que possible selon la disponibilité du candidat

Lieu de travail principal: Sites administratifs de la Communauté de Communes
Déplacements fréquents sur le territoire

Poste sur emploi permanent: CDD 1 an évolutif - Temps plein 35h hebdomadaire / Possibilité 36h avec RTT

Rémunération selon expérience et statut + Régime Indemnitaire + Participation Prévoyance et Mutuelle + CNAS + Télétravail ponctuel possible + Aménagement du temps de travail hebdomadaire

Merci d'adresser votre candidature (Lettre de motivation et CV) avant le 6 septembre 2026 à:
Monsieur le Président - COMMUNAUTE DE COMMUNES CHAVANON COMBRAILLES ET VOLCANS - 6 avenue du marronnier - 63 380 PONTAUMUR
Par courrier ou par mai.