Maître / Maîtresse de maison d'établissement à caractère social (H/F)

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) recherche un Maître/Maîtresse de Maison H/F pour intégrer dans le cadre d'un remplacement son dispositif ESCALE, accueillant des Mineurs Non Accompagnés (MNA): MISSIONS PRINCIPALES: - Assurer l'entretien des appartements dans le respect des normes d'hygiène et la sécurité des lieux de vie des personnes accueillies; - Réaliser seul ou en équipe des actions de nettoyage, de remise en ordre, d'entretien des surfaces et des appartements; - Contribuer au bien-être physique et matériel des jeunes accueillis; - Assurer la gestion des produits d'entretien et les produits d'hygiène nécessaires aux usagers; - Assurer le nettoyage, le rangement et l'entretien des locaux avec la participation des usagers; - Laver et entretenir le linge individuel ou collectif, signaler au responsable les achats nécessaires; - Encadrer et participer aux repas des usagers en compagnie de certains membres de l'équipe éducative ou pédagogique; MODALITES RELATIVES AU POSTE: - Dispositif d'accueil: ESCALE - Fonction exercée: Maître ou Maîtresse de Maison (H/F) - Contrat: Poste vacant, CDD de remplacement - Date de début de contrat: Dès que possible - Horaires: Roulement en binôme - Temps plein - Week-ends: Travail 1 week-end sur 2 - Permis B obligatoire Une complémentarité est donc recherchée avec plusieurs compétences relatives aux savoir-faire et savoir-être suivants: Compétences requises: - Organisation; - Autonomie; - Rigueur; - Aptitudes en gestion des tâches ménagères et préparation des repas; - Gestion du temps; - Sens de la communication; Qualités requises: - Polyvalence; - Sens du détail; - Flexibilité; - Capacité à gérer plusieurs tâches à la fois; PROFIL RECHERCHE: Formation: - Certification exigée: Maître de Maison - Aucun diplôme spécifique requis, mais une formation en gestion domestique ou un diplôme dans un domaine similaire (BTS Hôtellerie Restauration, CAP Petite Enfance, etc.) est un plus. Expérience: - Une expérience en tant que Maître ou Maîtresse de Maison est attendue - Une expérience dans le domaine de la Protection de l'Enfance est vivement souhaitée Les avantages proposés sont: - Participation aux frais de transports en commun ou vélo; - Accès aux prestations du CGOS (vacances, loisirs, billetterie..); - Primes diverses selon les conditions statuaires et contractuelles. Pour faire suite aux nouvelles modalités de contrôles introduites par la Loi Taquet du 07 juillet 2022 et mises en place à compter du 1er octobre 2025, nous vous informons que le CDEF31 procèdera à des contrôles d'Attestations d'Honorabilités, sans laquelle nous ne pourrons donner suite à votre candidature.

2 An(s), Aucune formation scolaire, Hygiène hospitalière et entretien, E, Aucune formation scolaire, Bionettoyage ESMS, E, Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille, S