vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de clients employeurs.
Gestion administrative du personnel de A à Z
Établissement et suivi des salaires
Rédaction des contrats de travail et documents sociaux
Gestion des entrées et sorties de personnel
Suivi des absences, congés et formalités administratives
Contacts et suivi des dossiers avec les employeurs clients
Conseil de première ligne en législation sociale
Gestion autonome des dossiers confiés
Disposer obligatoirement d'une attestation Activa valide au moment de l'engagement
Expérience dans une fonction RH, payroll, secrétariat social ou bureau comptable
Expérience préalable avec un logiciel de paie indispensable
Bonne connaissance de la législation sociale belge
Excellente maîtrise du français
La connaissance du néerlandais constitue un atout
Bonne maîtrise des outils informatiques courants (Outlook, Word, Excel)
Personne rigoureuse, organisée et autonome
Sens du service client et de la confidentialité
Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
Disponibilité rapide
Contrat à mi-temps
Horaire de travail fixe en journée
Formation interne à nos procédures et à notre logiciel de paie
Fonction variée avec gestion autonome de dossiers clients
Environnement de travail à taille humaine
Bureau facilement accessible à Strombeek-Bever
Possibilité d'évolution en fonction des compétences et du développement de l'activité
Entrée en fonction immédiate
Not Specified (1 year)