Opettaja, tieto- ja viestintätekniikka (ohjelmistokehittäjä)

Etsimme innostunutta ja osaavaa tieto- ja viestintätekniikan opettajaa kouluttamaan tulevaisuuden ohjelmistokehittäjiä ja IT-tukihenkilöitä. Työssä pääset opettamaan perustutkinnon tietoja ja taitoja alan opiskelijoille. Työ pitää sisällään käytännön työtehtävien opettamista työsalissa, teorian opettamista lähi-, etä- tai monimuoto-opetuksena sekä mahdollisesti työpaikalla tapahtuvan oppimisen ohjausta ja arviointia. Opetustehtäviisi kuuluu mm. - ohjelmistokehitys ja ohjelmoinnin eri osa-alueet - Internet-teknologiat (frontend, backend ja full stack) - käyttöliittymäsuunnittelu ja animointi - tietokantaohjelmointi - data-analytiikan perusteet Edellytämme sinulta - soveltuvaa korkeakoulututkintoa - vähintään kolmen vuoden työkokemusta opetettavasta alasta - pedagogisia opintoja ja hyviä digipedagogiikan taitoja - tieto- ja viestintätekniikan turvallisuusasioiden hallitsemista - erinomaista suomen ja hyvää englannin kielen taitoa - kasvatuksellista otetta ja vahvaa pedagogista osaamista - kykyä suunnitella ja toteuttaa koulutusta työelämälähtöisesti - hyvää organisointikykyä - sitoutumista ja kehittävää otetta työhön - joustavuutta ja kykyä sopeutua muutoksiin Onnistut tehtävässä, kun sinulla on - vahvat ohjelmistokehityksen opetus- ja ohjaustaidot - kyky työskennellä sekä tiimissä että itsenäisesti - sujuva ote digitaalisiin työkaluihin, kuten opintohallintojärjestelmiin - kokemusta verkko-opetuksen hyödyntämisestä Lisäksi arvostamme - MS- ja Linux-ympäristöjen tuntemusta - kokemusta ohjelmistoprojekteista - tietoturva- ja tietoverkko-osaamista Opettajan tehtävän kelpoisuusvaatimukset määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuudesta annetun asetuksen 986/1998 mukaan. Kelpoisuuden puuttuessa tehtävä voidaan täyttää määräaikaisena enintään vuodeksi. Jos opettajan kelpoisuudesta puuttuu vain opettajan pedagogiset opinnot ja henkilö on jo hyväksytty opiskelemaan ao. opintoja, voidaan hänet ottaa tehtävään 1-3 vuoden määräajaksi. Tarjoamme sinulle - merkityksellisen ja monipuolisen työn - mahdollisuuden etätyöhön - asiantuntevan ja viihtyisän työyhteisön - modernit oppimisympäristöt - ePassiFlex-edun (hyvinvointi, liikunta ja kulttuuri) - henkilöstökerho Wirikkeen monipuoliset vaihtuvat aktiviteetit - henkilöstön muu vapaa-ajantoiminta (sähly-, käsityö-, kamera- ja kirjakerho) - laajat työterveyspalvelut Turvallisuus on yksi arvoistamme, joten edellytämme henkilöstöltämme todistusta huumausainetestistä yksityisyyden suojasta työelämässä annetun lain (759/2004) mukaisesti ja rikostaustaotetta lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukaisesti. Työhöntulotarkastus ja huumausainetesti tehdään tehtävän jo alettua koeaikana, rikostaustaotteen hakee palkattava työntekijä oma-aloitteisesti. Tehtävä kuuluu Rakentaminen ja IT -yksikköön. Opettajan esihenkilönä toimii yksikön koulutuspäällikkö Heli Valkeapää. Ensisijainen työntekopaikka sijaitsee osoitteessa Tiedepuisto 3, Pori. Noudatamme palkkauksessa ja työehdoissa KT:n yrityssektorin opetushenkilöstön työehtosopimusta (OTES). Tehtävässä on koeaika, jonka pituus on 6 kk.