Sairaanhoitaja, sijaisuus, vammaispalvelut, Ylivieska
Haemme ikäihmisten palveluihin ympärivuorokautisen asumisen vastuualueelle sairaanhoitajaa toimeen Ylivieskan palvelukoti Kotikartano 2:een. Kotikartano 2 on ikäihmisille tarkoitettu ympärivuorokautinen asumispalveluyksikkö, joka sijaitsee Ylivieskassa noin 0,5 kilometrin päässä Ylivieskan keskustasta. Kotikartano 2 on 20 -paikkainen yksikkö, jonka asukkaat jakautuvat kahteen soluun. Sairaanhoitaja toimii hoitotyön asiantuntijana sekä suunnittelee, toteuttaa ja arvioi asiakkaiden hoitoa yhteistyössä muiden hoitoon osallistuvien tahojen kanssa. Sairaanhoitajan työ yksikössämme on pääosin kaksivuorotyötä. Sairaanhoitaja osallistuu perushoitotyöhön muun tiimin kanssa. Arvostamme tiimityössä tarvittavia hyviä yhteistyötaitoja, itsenäistä työskentelyotetta ja päätöksentekokykyä sekä joustavuutta. Eduksesi luemme aiemman kokemuksen ikääntyneiden hoitotyöstä, RAI-arvioinnin tuntemisestaa sekä saattohoitotyöstä. Arvostamme hyviä ICT- taitoja. Tarjoamme sinulle mahdollisuuden tehdä merkityksellistä työtä ikäihmisten parissa yhteistyökykyisessä ja osaavassa työyhteisössä. Saat tueksesi ammattitaitoisen tiimin sekä hyvät mahdollisuudet kehittää omaa osaamistasi. Kelpoisuusvaatimuksena sairaanhoitajan toimeen on terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain (559/1994) mukainen laillistus tai vastaava aikaisempi rekisteröinti. Haastatteluun kutsuttavalta tarkistamme alkuperäiset tutkinto- ja työtodistukset. Työnhakijan tulee olla rekisteröityneenä Lupa- ja valvontaviraston ylläpitämään (Terhikki ja/tai Suosikki) rekisteriin. Lisäksi edellytämme voimassa olevaa lääkehoidon osaamista tai sen suorittamista kolmen (3) kuukauden kuluessa työsuhteen alkamisesta. Valitun henkilön on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain (741/2023) mukainen rikosrekisteriote. Haastatteluun kutsutaan henkilökohtaisesti. Noudatamme työsuhteissa enintään 6 kk koeaikaa. Henkilöstön rokotussuojan osalta noudatamme työn ja tartuntatautilain edellyttämää rokotussuojaa. Työnantajana arvostamme työyhteisöjen monimuotoisuutta ja toivomme saavamme työntekijöitä erilaisista taustoista. Olemme sitoutuneet edistämään yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa.