HR Manager (m/w/d) (Personalreferent/in)

HR Manager (m/w/d) Standort: Köln Ihre Chance bei uns Für ein mittelständisches Unternehmen im industriellen Umfeld (Metall) suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Personalbereich, die Führungskräfte kompetent in allen personalrelevanten Fragestellungen begleitet und HR-Prozesse aktiv mitgestaltet. Darauf dürfen Sie sich freuen - Unbefristete Festanstellung in einem stabilen Industrieunternehmen - Attraktives Gehalt von 5.500 € bis 6.500 € brutto/Monat, abhängig von Qualifikation und Erfahrung - subventionierte Kantine - betriebseigenes Fitnessstudio - Betriebskindergarten Ihre Aufgaben – gestalten Sie aktiv mit - Beratung und Unterstützung von Führungskräften in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen - Begleitung des gesamten Employee Lifecycles – von der Einstellung bis zur Trennung - Planung, Vorbereitung und Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen - Sicherstellung effizienter und strukturierter HR-Prozesse im betreuten Bereich - Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat - Bewertung personalrechtlicher Risiken unter Berücksichtigung arbeits- und betriebsverfassungsrechtlicher Vorgaben - Unterstützung der Organisation bei strukturellen Veränderungen sowie bei Change-Prozessen - Mitarbeit an HR-Projekten, beispielsweise im Bereich Digitalisierung oder Prozessoptimierung - Beratung bei Fragen zur Aufbau- und Ablauforganisation Ihr Profil - so passen Sie perfekt zu uns - Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Arbeitsrecht – alternativ eine vergleichbare Qualifikation im Personalmanagement - Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion, idealerweise als HR Business Partner oder Personalreferent - Erfahrung in der Betreuung von gewerblich-technischen Mitarbeitenden innerhalb eines produzierenden Unternehmens - Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht - Praxis in der Zusammenarbeit mit einem Betriebsrat - Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert aufzubereiten und Entscheidungsgrundlagen zu schaffen - Durchsetzungsstärke, Konfliktfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten auch in anspruchsvollen Situationen - Unternehmerisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil Ihr nächster Schritt HenterPersonal #angenehmanders Persönlich, wertschätzend und flexibel – wir verbinden Menschen mit Jobs, die wirklich passen. HenterPersonal Gummersbach GmbH & Co. KG Kölner Str. 5 · 51645 Gummersbach 02261 / 979 628 0 ·   · www.henterpersonal.de Bei uns sind alle Menschen willkommen – egal welcher Herkunft, welches Alter oder welches Geschlecht. Wir bieten Stellen in Voll- und Teilzeit für: HR Business Partner, Personalreferent, HR Generalist, HR Spezialist, HR Specialist,