Mitarbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) Teilzeit (Rechtsanwaltsfachangestellte/r)
Die Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Unser Auftraggeber ist ein führendes, seit über 150 Jahren im industriellen Bereich tätiges Unternehmen, welches auf allen Kontinenten durch Produktionsstandorte und Distributoren vertreten ist. Jahrzehntelange Erfahrung befähigen das Unternehmen zu marktführenden Eigenschaften und außerordentlichen Qualitätsmerkmalen. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort in Köln als HR Administrator (m/w/d). Ihre Aufgaben - Sie übernehmen sämtliche administrative Aufgaben Belange im Rahmen der Personalbetreuung - Die Administration und Pflege mitarbeiterbezogener Daten sowie das Erstellen personalrelevanter Statistiken und Präsentationen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich - Sie fungieren als Ansprechpartner zu HR-Themen und betreuen kleinere Projekte selbständig oder wirken bei größeren mit. - Ferner übernehmen Sie die Erstellung von Betriebsratsvorlagen und kommunizieren Belange des HR Departments in alle Richtungen - Die Erstellung von Zeugnissen, Bescheinigungen etc. sowie die allgemeine Unterstützung der HR Business Partner runden Ihr Aufgabenprofil ab Unsere Anforderungen - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder alternativ eine andere adäquate Qualifikation mit Zusatzausbildungen - Sie konnten bereits erste Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in der Administration/Verwaltung sammeln - Neben sehr guten Englischkenntnissen beherrschen Sie den Umgang mit MS Office - Sie überzeugen mit Ihrer Kommunikationsstärke und einer hohen Eigenmotivation Für erste Informationen steht Ihnen Frau Louise Görlitzer unter +49.221 126066-20 gerne zur Verfügung. Wenn Sie sich in dieser anspruchsvollen Aufgabenstellung wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und Ihrer frühestmöglichen Verfügbarkeit.