HR-Administrator (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (Personalsachbearbeiter/in)

Der Golf Club St. Leon-Rot gehört seit Jahren zu den schönsten und besten Anlagen Europas – und das nicht ohne Grund! Aber hier dreht sich nicht alles nur um Golf: In unserem kleinen, engagierten Team von fünf Personen im Shared Service Center übernehmen wir als externer Dienstleister alle Personalaufgaben für unsere renommierten Kunden. Unter anderem betreuen wir verschiedene Stiftungen sowie Vereine aus den höchsten deutschen Sportligen und bieten dabei professionelle Unterstützung auf höchstem Niveau und sorgen dafür, dass hinter den Kulissen alles rundläuft.

Unser Shared Service Center wächst kontinuierlich, gewinnt neue Kunden und entwickelt sein Leistungsportfolio stetig weiter – deshalb suchen wir Verstärkung. Werde Teil unseres familiären Teams als HR-Administrator (m/w/d).

Deine Aufgaben

• Ganzheitliche Betreuung der operativen Personalarbeit entlang des Employee Lifecycles – vom Onboarding bis zum Offboarding
• Sorgfältige und rechtssichere Erstellung von personalrelevanten Dokumenten (Verträge, Zeugnisse, Bescheinigungen), Steuerung administrativer HR-Prozesse sowie interner Kommunikationsformate
• Planung, Steuerung und Umsetzung von HR- und Organisationsprojekten
• Koordination für die Bereiche Arbeitssicherheit & Prävention

Was Dich auszeichnet

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen
• Du überzeugst durch Teamgeist, gute Kommunikationsfähigkeiten sowie hohes Servicebewusstsein.
• Absolute Verschwiegenheit, Integrität und Loyalität zeichnen Dich aus
• Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Flexibilität

Haben wir Dich neugierig gemacht?

Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:.
Das Bewerbungsverfahren läuft bis einschließlich 30. April 2026.

Es handelt sich um eine zunächst auf zwei Jahre befristete Anstellung.