Erikoislääkäri, OYS Geriatrikeskus
Haemme psykiatrisesta osastohoidosta kiinnostunutta erikoislääkäriä OYS Psykiatrian Mielialahäiriöosastolle. Yksikkö on 16-paikkainen suljettu osasto, jossa hoidetaan pääosin komplisoituneesta masennuksesta kärsiviä potilaita, mutta merkittävä potilasryhmä ovat myös aikuiset syömishäiriöpotilaat. Tehtäväsi osaston erikoislääkärinä: vastata potilaiden tutkimuksen ja hoidon suunnittelusta ja osaltaan toteuttamisesta vastata yksikön lääketieteellisen toiminnan kehittämisestä merkittävä osa tehtävää on osallistua erikoistuvien lääkäreiden perehdyttämiseen, ohjaamiseen ja kouluttamiseen Hallinnollisia velvollisuuksia tehtävään ei sisälly. Virkaan sisältyy takapäivystysvelvollisuus. Tilanteessa, jossa erikoissairaanhoitoon kohdistuu merkittäviä rakenteellisia muutoksia, tehtävänkuvaan voi tulla muutoksia. Arvostamme osaamista erityisesti mielialahäiriöpotilaiden hoidosta ja perhe- ja verkostotyöstä. Odotamme virkaan valittavalta yhteistyökykyä ja halua olla moniammatillisen työryhmän jäsen, kiinnostusta toiminnan kehittämiseen osana muuta hoitojärjestelmää, ja hyviä vuorovaikutustaitoja sekä hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Kokemus osastotyöstä katsotaan eduksi. Tarjoamme erikoissairaanhoidon kehittyvän työympäristön sekä monipuolisen ja haastavan työn. Tukenasi on osaava, lämminhenkinen ja motivoitunut työyhteisö. Kiinnostuitko? Odotamme innolla hakemustasi! Terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa 559/94 säädetty laillistus tai lupa toimia lääkärin tehtävissä sekä erikoislääkärin pätevyys virkaan soveltuvalla erikoisalalla. Soveltuva erikoisala on psykiatria. Haastatteluun kutsuttavalta tarkistamme alkuperäiset tutkinto- ja työtodistukset. Työnhakijan tulee olla rekisteröityneenä Lupa- ja valvontaviraston ylläpitämään (Terhikki ja/tai Suosikki) rekisteriin. Valitun tulee ennen viran vastaanottamista toimittaa vaadittava lääkärinlausunto terveydentilastaan (laki kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta 7 §). Noudatamme työsuhteissa enintään 6 kk koeaikaa. Henkilöstön rokotussuojan osalta noudatamme työn ja tartuntatautilain edellyttämää rokotussuojaa. Työnantajana arvostamme työyhteisöjen monimuotoisuutta ja toivomme saavamme työntekijöitä erilaisista taustoista. Olemme sitoutuneet edistämään yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa.