Für unseren Kunden suchen wir einen Supply Chain Manager (m/w/d). Stellenbeschreibung: - Erfassung, Prüfung und Abwicklung von Kundenaufträgen im SAP-System - Selbstständige Anlage, Pflege und Validierung von Kundenaufträgen im SAP-System - Kontrolle der Vollständigkeit und Richtigkeit aller auftragsrelevanten Daten - Sicherstellung eines reibungslosen Prozessablaufs von der Auftragserfassung bis zur Rechnungsstellung - Einhaltung interner Qualitäts- und Prozessrichtlinien - Koordination und Abstimmung mit internen Schnittstellen - Enge Zusammenarbeit mit bereichsübergreifenden Partnern, insbesondere im Supply Chain Management - Abstimmung mit Beschaffung, Disposition und weiteren relevanten Bereichen - Klärung von Verfügbarkeiten, Lieferterminen und materialbezogenen Fragestellungen - Sicherstellung einer termingerechten Auftragsbearbeitung und -auslieferung - Technische Auftragsklärung von Kundenaufträgen - Prüfung der technischen Voraussetzungen und Spezifikationen - Sicherstellung der technischen Machbarkeit von Kundenaufträgen - Abstimmung mit Fachexperten bei Rückfragen und Klärfällen - Erfassung und Pflege relevanter technischer Informationen im System - Analyse, Monitoring und Visualisierung von Auftrags- und Prozessdaten - Nutzung bestehender Dashboards zur Überwachung laufender Vorgänge - Identifikation von Abweichungen und Ableitung geeigneter Maßnahmen - Aufbereitung und Visualisierung von Daten zur Unterstützung von Team- und Managemententscheidungen Ihr Profil: - Berufserfahrung im Supply Chain Management, Export oder Auftragsabwicklung - SAP R/3 (SD) Kenntnisse - MS Office (Excel, Word, Outlook, PowerPoint) - Digitalisierungstools wie Qlik oder Power BI von Vorteil - Sehr gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Organisationstalent, Kommunikationsfähigkeit Ihr Vorteil: - Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung - Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge - Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) - Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen) - Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung - Teamevents (z.B. Weihnachtsfeier, Sommerfest, Bowling, uvm.) Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen per E-Mail unter folgender Adresse: Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.