Vertriebscontroller (m/w/d) (Betriebswirt/in (Hochschule) - Rechnungswesen und Controlling)

Unser Auftraggeber ist ein bundesweit agierendes Medizintechnikunternehmen, welches in den Bereichen der außerklinischen Beatmung, der Langzeitsauerstofftherapie und der Schlafmedizin tätig ist. Wir suchen Sie in Direktvermittlung für den Standort Höchstadt.

Vertriebscontroller (m/w/d)

Aufgaben:

Steuerung und Auswertung der vertrieblichen Leistung anhand von Umsatzkennzahlen und Performance-Indikatoren
Planung und Steuerung des Vertriebs durch Forecasts, Budgetierung sowie Abweichungs- und Szenarioanalysen
Entwicklung und Weiterentwicklung von Vertriebsreports und Dashboards
Analyse der Wirtschaftlichkeit und Profitabilität entlang nach Kunden-, Produkt-, Regions- und Kanalstrukturen
Sparringpartner für Vertrieb und Management als betriebswirtschaftlicher Ansprechpartner
Aktive Steuerung des Vertrieb auf Basis fundierter Kennzahlen- und Trendanalysen
Aufbereitung fundierter Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsführung und Vertriebsleitung
Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten, Steuerungslogiken und Reporting-Standards im Vertrieb

Qualifikation:

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung im Controlling, idealerweise im Sales- oder Vertriebscontrolling
• Sehr gutes analytisches Denkvermögen und ausgeprägtes Zahlenverständnis
• Sicherer Umgang mit Excel; Erfahrung mit BI-Tools (z. B. Power BI, QLIK) von Vorteil
• Verständnis für Vertriebsprozesse und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
• Fähigkeit, komplexe Zahlen verständlich zu interpretieren und klar zu kommunizieren
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und hoher Qualitätsanspruch
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Freuen Sie sich auf:

• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
• Job Rad
• Krankenhauszusatzversicherung
• Über 50% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Soziale Leistungen wie Vermögenswirksame Leistungen
• Teamevents
• Sehr moderne Büroräume und Hardware
• Offene Unternehmenskultur
• Kurze und schnelle Entscheidungswege
• Kollegiales Miteinander