Asiantuntija, työnantajapalvelut
Tehtävässä vastaat Kannusalin markkinoinnin suunnittelusta, toteutuksesta ja kehittämisestä. Työ sisältää tapahtumien dokumentointia sosiaalisen median kanaviin. Lisäksi tuotat markkinointimateriaaleja eri kanaviin ja osallistut viestinnän kehittämiseen. Työhön sisältyy ilta- ja viikonlopputyötä tapahtumien yhteydessä. Keskeiset tehtäväsi: - Sosiaalisen median sisällön suunnittelu, kehittäminen ja toteutus - Tapahtumien valokuvaus ja videointi somekanaviin - Markkinointimateriaalien suunnittelu ja tuottaminen - Markkinointitoimenpiteiden seuranta, analysointi ja raportointi - Tapahtumiin osallistuminen ja niiden viestinnän tukeminen Etsimämme henkilö on markkinoinnista ja tapahtumatuotannosta kiinnostunut tuleva osaaja, joka suhtautuu työhönsä luovasti ja innostuneesti. Tarjoamme mahdollisuuden kehittyä kulttuurialan inspiroivassa ympäristössä osana Kannusalin tiimiä. Työpaikan nimi ja osoite: Kannusali, Kannusillankatu 4, 02770 Espoo Työaika: 25 h / viikko Palkka (kk) on työsuhteen alussa: 1605,18 € / kk. Kun opiskelusta on 2/3 tehty, palkkaus 1694,36€, ja kun opiskeluista on suoritettu 100% palkkaus on 1783,54 €. Tehtävä on määräaikainen 31.5.2028 saakka. Kelpoisuusvaatimukset: Toisen asteen opiskelupaikka ja mahdollisuus oppisopimuskoulutukseen. Otamme huomioon kaikki hakuaikana tulleet hakemukset. Voimme käsitellä hakemuksia ja aloittaa haastattelut jo hakuaikana. Valinta tehdään hakuajan päätyttyä sen jälkeen kun haastattelut on saatu päätökseen. Edellytämme: - Osaamista sähköisistä työvälineistä, kuten toimisto-, kuvankäsittely- ja taitto-ohjelmista - Kykyä tuottaa sisältöä sosiaaliseen mediaan ja hallita eri alustoja - Tuntemusta markkinointiviestinnän kanavista ja menetelmistä - Erinomaisia viestintä- ja yhteistyötaitoja - Kykyä analysoida markkinointitoimenpiteiden tuloksia ja kehittää niiden pohjalta uusia suunnitelmia Arvostamme osaamistasi ja kannustamme sinua ylläpitämään ja kehittämään ammattitaitoasi. Mahdollistamme sen tarjoamalla monipuolista täydennyskoulutusta, ja tuemme esimerkiksi suomen kielen opiskelua. Tarjoamme myös hyvät henkilöstöedut (mm. lounas-, liikunta- ja työmatkaetu sekä apua vuokra-asunnon hankintaan). Olemme sitoutuneet toteuttamaan työyhteisössämme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme, että meillä työskentelee niin eri-ikäisiä ja eri sukupuoliin kuin eri kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvia ammattilaisia. Espoossa jokaisella työpäivälläsi on merkitys: parannat kaupunkilaisten arkea! Mikäli sinulla on kysyttävää tehtävästä, ole yhteydessä lisätietojen antajaan. Mikäli sinulla on erityistarpeita liittyen esim. työpaikan esteettömyyteen tai olosuhteisiin, voit myös lähettää kysymyksesi. Selvitämme asian paljastamatta henkilöllisyyttäsi. Lue työstä, jolla on merkitystä: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/