Vantaan kaupunki, Kasvatus ja oppiminen, Perusopetus Vantaan perusopetus Sanomatie 3, 01770 Vantaa Työsuhteen kesto: Vakituinen 01.06.2026 - Haemme Myyrmäen alueelle rakennettavaan uuteen kouluun innostavaa ja kehittämisorientoitunutta rehtoria, jolla on valmiudet toimia vahvana pedagogisena, hallinnollisena ja talouden johtajana opetussuunnitelman, perusopetuksen strategian ja jaetun johtajuuden hengen mukaisesti osana koulun hallinnon tiimiä. Rehtoritiimiin kuuluu aluksi rehtorin lisäksi vararehtori. Tiimin kanssa koulun johtamisessa on mukana johtoryhmä sekä opiskeluhuoltoryhmä. Tiivis alueellinen ja kaupunkitasoinen rehtoriverkosto yhdessä perusopetuksen tukipalveluiden kanssa mahdollistavat rehtoreillemme vahvan ammatillisen tuen ja jatkuvan työssä kehittymisen mahdollisuuden. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen, merkityksellisen ja vastuullisen työtehtävän, jossa pääset rakentamaan uutta koulua ja luomaan sen toimintakulttuuria. Vantaalaisena rehtorina sinulla on mahdollisuus vaikuttaa Suomen neljänneksi suurimman kaupungin tulevaisuuteen. Myyrmäkeen Ojahaantielle rakennettava koulu aloittaa väistötiloissa elokuussa 2026 vuosiluokkien 7. - 9. kouluna. Uuden koulurakennuksen valmistuttua elokuussa 2028 koulu kasvaa vuosiluokkien 1. - 9. yhtenäiskouluksi, jossa on myös esiopetusta sekä vammaisopetuksen ryhmiä. Alueella puhutaan useita kieliä, joten odotamme tulevalta rehtorilta moninaisuuden arvostamista ja motivaatiota sekä osaamista toimia monikulttuurisessa koulussa. Valmentava johtaminen ja dialoginen osaaminen ovat eduksi yhteistyön johtamisessa. Vantaalla tukena työssä ovat niin aluepäällikkö, koordinaattorit kuin koulun osaava henkilöstökin. Haastattelut järjestetään maanantaina 3.2, perjantaina 6.2 ja maanantaina 9.2. #vantaudu duunille ja tule osaavaan joukkoomme. Miksi valita Vantaa? Vantaa on maamme neljänneksi suurin kaupunki, jossa on rohkeutta tehdä asioita uudella tavalla ja taitoa toimia yhteistyössä erilaisissa verkostoissa. Kaupunki on turvallinen työnantaja, joka tarjoaa henkilöstölle laajat mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen. Nykyaikaisissa oppilaitoksissamme arvostetaan laadukkaan kasvatuksen ja opetuksen lisäksi kansainvälisyyttä, monikulttuurisuutta ja yhteisöllisyyttä. [Tutustu työhön perusopetuksessa ja toisella asteella Vantaalla](https://www.vantaa.fi/fi/tyo-perusopetuksessa-ja-toisella-asteella) Vantaan kaupunki tarjoaa työntekijöilleen monipuoliset henkilöstöedut, kuten liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuriedun, lounasedun ja työmatkaedun julkisen liikenteen käyttöön. Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi työntekijöille on usein tarjolla alennushintaisia lippuja kaupungin kulttuuritapahtumiin. Jos jäit vielä pohtimaan, mitä Vantaalla on sinulle tarjottavaa, [käy verkkosivuillamme lukemassa lisää syitä valita Vantaa.](https://www.vantaa.fi/fi/kaupunki-ja-paatoksenteko/avoimet-tyopaikat-vantaan-kaupungilla/johtaminen-tyohyvinvointi-ja-henkilostoedut) Työsuhteen tietoja Kelpoisuusvaatimus: Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen kelpoisuus. Kelpoisuusvaatimuksen lisäksi edellytämme: kokemusta peruskoulun johtotehtävistä sekä kiinnostusta ja valmiutta uuden koulun perustamiseen ja yhteisöllisen toimintakulttuurin luomiseen. Tehtävässä menestyminen edellyttää kykyä johtaa tiimimäisesti organisoitunutta työyhteisöä valmentavalla työotteella ja hyviä henkilöstöjohtamis- ja yhteistyötaitoja, niin organisaation sisällä kuin verkostoissakin. Lisäksi edellytämme oppilaslähtöisyyttä, sekä kykyä toimia kulttuurisesti rikkaassa työympäristössä. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaisesti. Palkkaus: OVTES Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote Työpaikkojen lukumäärä: 1 Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen Palvelusuhteen muoto: Virkasuhde Työaika: Sovellettavan virka- ja työehtosopimuksen mukaan Yhteystiedot: Perusopetuksen aluepäällikkö, Myyrmäen alue Satu Ollila 040 521 2754 Tavoitettavissa arkisin virka-aikaan Perusopetuksen johtaja Ilkka Kalo 040 7071115 Tavoitettavissa arkisin virka-aikaan Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta. Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00. Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.