Yksikön päällikkö
Haemme nyt tulosorientoitunutta ja kasvuhakuista YKSIKÖN PÄÄLLIKKÖÄ (Yritykset) johtamaan HSL:n yritysmyyntiyksikköä. Vastaat tehtävässäsi sekä HSL:n omasta suorasta yritysmyynnistä, kumppanimyynnistä henkilöstöetutarjoajien kautta että HSL:n mainosmyynnistä kilpailutetun ulkomainoskumppanimme kanssa. Yritysmyynti on tällä hetkellä HSL:n nopeimmin kehittyvä liiketoiminta-alue, joka on kasvanut 12 miljoonasta 62 miljoonaan neljässä vuodessa. Verottajan päätös muuttaa työmatkaetu verottomaksi on kasvattanut merkittävästi joukkoliikenteen tarjoamista henkilöstön työsuhde-etuna. Odotamme kasvun jatkuvan vahvana uuden strategiamme myötä myös ensi vuoden alussa käynnistyvällä uudella strategiakaudellamme. Saat tueksesi huipputiimin, joka tekee yhdessä kanssasi myyntitavoitteista totta. Johdat esimerkin kautta ja osallistut asiakastyöhön myös itse. Yksikkösi vastaa yritysmyynnin asiakkuuksista, segmentoinnista, asiakaskokemuksesta ja palveluista yhteistyössä HSL:n kehitystoimintojen kanssa. Yksikkösi vastaa myös HSL:n kumppaniliiketoiminnan kehittymisestä sekä matkaketju- että mainosmarkkinoilla. Raportoit tulosalueen johtajalle ja olet tulosalueen johtotiimin jäsen. ODOTAMME SINULTA Tehtävään soveltuvaa korkeakoulututkintoa Tuloksellisia näyttöjä b-to-b -myynnistä ja myynnin johtamisesta Johdat valmentavalla ja energisellä otteella: olet ihmisten johtaja, mutta rakastat myös myynnin systemaattisuutta ja lukuja Olet yhteistyökykyinen tiimipelaaja, jolla on erinomaiset neuvottelu- ja vuorovaikutustaidot ja joka kykenee kommunikoimaan sujuvasti suomeksi ja englanniksi Ajattelet kaupallisesti, pystyt hahmottamaan kokonaiskuvan ja osaat priorisoida olennaiseen sekä kehität b-to-b-myynnin toimintamalleja tuloksellisesti Palveluliiketoiminnan yritysmyynnin tuntemisesta on tehtävässä etua. TARJOAMME SINULLE Merkityksellisen työn: Joukkoliikenteen teemojen parissa työskentely on aidosti merkityksellistä, sillä vaikutamme työllämme lukuisten ihmisten arkeen ja päivittäiseen liikkumisen sujuvuuteen. Mahdollisuuden oman osaamisen kehittämiseen: Oppiminen ja osaamisen kehittäminen ovat tärkeä osa omaa työtäsi ja siinä menestymistä. Joustavat työskentelymahdollisuudet: Tarjoamme joustavat työajat ja hybridityömahdollisuudet tukemaan sujuvaa työskentelyä. Ylläpidämme yhteisöllisyyttä tapaamalla toimistolla vähintään kaksi kertaa viikossa. Modernit toimitilamme Itä-Pasilassa tarjoavat toimivat ja rennot puitteet yhdessä tekemiseen sekä työkavereiden kohtaamiseen. Innostavan ympäristön: Arvostamme avoimuutta ja uuden oppimista, ja luomme yhdessä ilmapiiriä, jossa positiiviset muutokset ovat osa arkea. Tutkitusti hyvän työyhteisön: Olemme viime vuosina 2024 & 2025 saaneet kansainvälisesti arvostetun Great Place To Work -sertifikaatin. Lisäksi sijoituimme maaliskuussa 2025 Suomen Parhaiden Työpaikkojen suurten yritysten listalle. Nämä saavutukset kertovat erinomaisesta työntekijäkokemuksesta ja luottamukseen perustuvasta organisaatiokulttuurista. Olemme sitoutuneita kehittämään kulttuuriamme ja rakentamaan hyvää työpaikkaa. Lue lisää: https://www.hsl.fi/hsl/tule-meille-toihin/hsl-on-tutkitusti-hyva-tyopaikka Hyvät henkilöstöedut: Työsuhdematkalipulla voit matkustaa helposti niin työ- kuin vapaa-ajallakin. Ergonomiset työvälineemme, laaja työterveyshuoltomme sekä lounasetu tukevat hyvinvointiasi. Vapaa-ajalla voit hyödyntää liikunta- ja kulttuurietua, kuntosaliamme sekä monipuolista yhteistä harrastustoimintaa ja tapahtumia. KIINNOSTUITKO? Mahtavaa! Jos tunnistit itsesi yksikön päällikön kuvauksesta, hae tehtävää viimeistään 11.1.2026 Kuntarekryn kautta (www.kuntarekry.fi) ja liitä hakemukseesi CV ja palkkatoiveesi. Hakeminen HSL:lle on helppoa ja nopeaa!