Regio West-Vlaanderen – hybride Word jij warm van afwisseling, impact en persoonlijke groei binnen HR? Dan voel je je thuis bij HRTH. Over HRTH HRTH - uitgesproken als heart, want wij geloven dat HR het kloppend hart is van elke organisatie. Wij zijn de partner in HR Consultancy. HRTH zorgt ervoor dat bedrijven met personeelsuitdagingen snel en professioneel geholpen worden, zodat zij zich kunnen focussen op hun core business. We bieden tijdelijke, parttime of projectmatige HR-ondersteuning die het verschil maakt. Van het opvangen van uitval, over het invullen van dringende vacatures tot het begeleiden van groei en verandering. Met strategisch en mensgericht inzicht zorgen we dat teams niet overbelast raken, processen blijven draaien en mensen zich gehoord voelen. Ter uitbreiding van ons team zoeken we een enthousiaste HR Business Partner die samen met ons wil bouwen aan sterke, duurzame organisaties. Wat ga je doen? Je werkt op projectbasis bij klanten in uiteenlopende sectoren – van KMO’s tot grotere bedrijven. Je opdrachten zijn gevarieerd en afhankelijk van je expertise en interesses. Enkele voorbeelden: ♡ Volledige rekruteringsprocessen begeleiden (van intake tot onboarding). ♡ HR-administratie en payroll uitvoeren of optimaliseren. ♡ Onboarding- en retentiebeleid vormgeven. ♡ Performance- en talentmanagement ondersteunen. ♡ Arbeidsreglementen en policies uitwerken of herzien. ♡ HR-processen stroomlijnen of een HR-departement mee opzetten. ♡ Klanten begeleiden bij groei, herstructurering of cultuurtrajecten. Sommige projecten voer je uit op locatie, andere (gedeeltelijk) remote of vanuit ons kantoor. Wie zoeken we? We zoeken iemand die zelfstandig kan werken, het hoofd koel houdt in verandering en oprecht betrokken is bij mens én organisatie. ♡ Je hebt minimum 3 jaar ervaring binnen HR (bv. generalist, recruiter, payroll expert, HR business partner…). ♡ Je communiceert helder en professioneel. ♡ Je houdt van autonomie, maar ook van samenwerken. ♡ Je bent flexibel en houdt van afwisseling. ♡ Je hebt een rijbewijs B.