Jobbörse Republik Österreich Gemäß § 20 Abs. 1 Ausschreibungsgesetz 1989 können für nachstehend angeführten, zur Besetzung gelangenden Arbeitsplatz Bewerbungen eingebracht werden: Dienststelle: IKT & Cybersicherheitszentrum/MilCyZ Dienstort: 1070 WIEN, AG Stiftkaserne (Stiftgasse 2A, 1070 WIEN) Der Monatsbezug/das Monatsentgelt beträgt gemäß der RIVIT-Richtlinie in der RIVIT-Gruppe 5, Entlohnungsstufe 1 mindestens € 4.359,66 brutto. Die Anrechnung einer gleichwertigen Berufstäti... 1 Informationstechnologie Analyst (Regular) Aufgaben und Tätigkeiten º Identifikation von Problemen, Fehlern und Weiterentwicklungsmöglichkeiten º Qualitätsprüfung der vorhandenen Daten und Erstellung von Reports º Beantwortung methodischer und verfahrenstechnischer Fragen für weniger erfahrene Teammitglieder º Verwenden von automatischen und manuellen Erkennungstechniken, um Schwachstellen in IKT-Systemen des Ressorts zu identifizieren º Überwachung der zugewiesenen IKT-Systeme mit breitem technischem Fokus (u.a. im Client-, Server-, Netzwerk- und Anwendungsbereich sowie Cloud-Umgebungen) auf IKT-Sicherheitslücken Erfordernisse º Österreichische Staatsbürgerschaft º Bereitschaft zur Bekanntgabe der persönlichen Daten zur Prüfung der Verlässlichkeit (gem. § 23 MBG i.d.g.F.) Weiters werden besondere Kenntnisse bzw. Fähigkeiten vor allem in folgenden Bereichen erwartet: º Abgeschlossene HTL Informatik oder vergleichbare Ausbildung und 5 Jahre Berufserfahrung oder abgeschlossenes Hochschulstudium gemäß Ziffer 1.12 oder 1.12a der Anlage 1 zum BDG 1979 der Studienrichtungen Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung und 3 Jahre Berufserfahrung º Grundlegende Kenntnisse im Bereich verteilter Informationssysteme (u.a. Protokolle, Tier-Architekturen) º Mehrjährige Erfahrung im Entwurf, Aufbau oder Administration von komplexen IKT-Umgebungen º Praktische Erfahrung mit modernen Technologie-Stacks im Client-, Server-, Netzwerk-, sowie Web- und Cloud-Bereich º Mehrjährige Erfahrung im Betrieb von heterogenen IKT-Systemen Was bieten wir? º Flexibles Gleitzeitmodell sowie Rücksichtnahme auf persönliche Bedürfnisse der Mitarbeitenden º Kostenloses und vielfältiges Weiterbildungsangebot º Mentoringprogramm zur Begleitung in den ersten sechs Monaten º einheitliches Entlohnungsschema für Frauen und Männer º Internationale Austauschmöglichkeiten mit Fachexperten Gleichbehandlungsklausel Der Bund ist bemüht, den Anteil von Frauen zu erhöhen und lädt daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung ein. Nach § 11b bzw. § 11c des Bundes-Gleichbehandlungsgesetzes werden unter den dort angeführten Voraussetzungen Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Bewerber, bei der Aufnahme in den Bundesdienst bzw. bei der Betrauung mit der Funktion bevorzugt. Bewerbungsunterlagen, Verfahren und Sonstiges Bewerbungsgesuche, in denen die Gründe anzuführen sind, die die Bewerberin/den Bewerber für die Bekleidung der ausgeschriebenen Funktion als geeignet erscheinen lassen, sind an die E-Mail-Adresse zu übersenden. Die verwendeten personenbezogenen Ausdrücke betreffen, soweit dies inhaltlich in Betracht kommt Frauen und Männer gleichermaßen. Der Referenzcode, die genaue Bezeichnung des Arbeitsplatzes und Dienststelle sind im Gegenstand/Betreff der Bewerbung anzuführen. Vorzulegen sind: º Bewerbungsschreiben mit Referenzcode º Staatsbürgerschaftsnachweis º Lebenslauf º Lehrabschlusszeugnis (gem. Erfordernisse) Hinweis: Auf die Ausschreibung können sich externe Bewerber bewerben. Die Bekanntmachung ist im Internet unter www.jobboerse.gv.at (Jobbörse des Bundes) ersichtlich. Kontaktinformation zum Bekanntmachungsverfahren und zum Arbeitsplatz: Personalstelle IKT & Cybersicherheitszentrum Tel.: 050201 10 33010 weitere Informationen erhalten sie unter https://www.jobboerse.gv.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Informationstechnologie Analyst (Regular) beträgt 4.359,66 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.