RESPONSABLE TECHNIQUE (H/F)

RESPONSABLE TECHNIQUE (H/F)

Missions

• Assurer le pilotage et la coordination technique des affaires, de l'analyse du besoin client à la réalisation des équipements.
• Garantir la pertinence, la faisabilité, la conformité et la bonne réalisation des solutions techniques.
• Accompagner et superviser l'équipe technique et contribuer au développement du savoir-faire.
• Analyser les demandes clients, les cahiers des charges, les plans et les contraintes des installations.
• Définir et valider les solutions techniques adaptées aux besoins et aux contraintes de réalisation.
• Participer aux relevés de côtes et aux visites sur sites.
• Vérifier la faisabilité et les dimensionnements nécessaires.
• Définir les équipements, composants et matériaux adaptés.
• Veiller au respect des normes et réglementations applicables.
• Organiser et répartir les études en fonction des priorités et des délais.
• Réaliser et valider les plans, nomenclatures et dossiers techniques.
• Superviser l'avancement et la qualité des études.
• Accompagner techniquement les collaborateurs et apporter son expertise.
• Contrôler la cohérence des documents techniques.
• Faire évoluer les méthodes, outils et standards de conception.
• Capitaliser les retours d'expérience et le savoir-faire de l'entreprise.
• Assurer le lien technique entre le bureau d'études, les chargés d'affaires, l'atelier et les équipes chantier.
• Décider des achats techniques en fonction des délais, des besoins et des budgets.
• Vérifier la conformité dimensionnelle et qualitative des achats dès leur livraison.
• S'assurer de la disponibilité et de la cohérence des éléments nécessaires à la fabrication et au montage.
• Apporter un support technique lors de la fabrication, du montage et de la mise en service.
• Identifier les difficultés techniques et proposer les adaptations nécessaires.
• Vérifier la conformité de la réalisation avec les études et les exigences du projet.
• Apporter une expertise technique auprès des clients.
• Participer aux échanges techniques avec les clients, fournisseurs et sous-traitants.
• Participer à la définition technique des offres et des solutions proposées.
• Accompagner la montée en compétences des collaborateurs.
• Prendre les décisions techniques relevant de son périmètre de responsabilité.
• Déléguer certaines missions et en contrôler la bonne réalisation.
• Être le référent technique de l'entreprise.
• Identifier et proposer des améliorations des produits, équipements et méthodes de travail.
• Développer des solutions visant à améliorer la fiabilité, la sécurité, la performance et la maintenance des équipements.
• Participer au développement des standards et du savoir-faire technique de l'entreprise.
• Assurer une veille technique et réglementaire.