Régleur junior (H/F)

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les fonctions Techniques et Scientifiques liées à l'Industrie.

Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les
métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans
l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim.

Avec plus de 1 500 collaborateurs, notre client est un leader
spécialisé dans la conception, la fabrication et la
commercialisation de solutions thermiques. Dans le cadre d'un fort
développement en Isère, il est à la recherche d'un RÉGLEUR (H/F)
EN CDI.

LE POSTE:

Basé dans une usine certifiée ISO 9001, vous intégrez le service
production pour garantir le bon fonctionnement des lignes de
production dans le respect des conditions de qualité, délais et
sécurité. Au quotidien, vos missions sont les suivantes:

• Préparer et garantir le réglage de l'ensemble des équipements
  de la ligne de fabrication en situation de démarrage, de changement
  ou d'arrêt.
• Assurer la qualité et l'optimisation de la production par la
  réalisation de contrôles et l'ajustement du réglage.
• Réaliser la maintenance préventive et de premier niveau du
  matériel.
• Assurer la tenue du poste dans les conditions d'hygiène et de
  sécurité définis.
• Collaborer avec l'ensemble de l'équipe et participer aux
  différentes activités de l'atelier (conditionnement, hydrolyse,
  broyage, stockage, etc...).
• Réaliser des tâches diverses de manutention.

PROFIL RECHERCHÉ:

• Vous justifiez d'une première expérience dans le secteur
  industriel sur un poste similaire et/ou d'une formation de type BAC
  Pro / BTS en plasturgie, électromécanique, électricité ou
  maintenance.
• Vous êtes curieux, rigoureux(se) et vous réalisez vos actions
  dans une logique d'amélioration continue.
• Motivé à l'idée de vous investir dans un environnement
  technique au coeur d'un site à taille humaine, vous avez le goût
  du travail en équipe.

AVANTAGES:

• Horaires en équipe (38 ou 48).
• Travail le samedi par roulement.
• 198 jours travaillés / an.
• Prime vacances, paniers repas, indemnités de transport, CE
  (chèques vacances), 13ème mois.