Wohnbereichsleiter (m/w/d) (Altenpfleger/in)

Das Angebot:
Die Residenz bietet eine attraktive Vergütung nach Tariftreuegesetz regionales Entgelt (4.150,-€ Monatsgehalt bei Vollzeit zuzüglich Zulagen), eine Funktionszulage, 25% Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld, 29 Urlaubstage/Jahr, vielfältige Sozialleistungen, Weiterbildungsangebote und eine strukturierte Einarbeitung.

Ihr Profil:
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/ zum Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in und idealerweise über die Weiterbildung zur Leitung eines Wohnbereichs. Alternativ verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung als Pflegefachkraft (m/w/d) in der stationären Altenpflege.

Ihre Hauptaufgaben:

• Personelle und pflegerische Steuerung des Wohnbereichs
• Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
• Mitwirkung an qualitätssichernden Maßnahmen
• Durchführen ärztlicher Verordnungen
• Zusammenarbeit mit den behandelnden Ärzten
• Erstellung der SIS und Pflegedokumentationen
• Durchführen von Pflegen
• Ansprechpartner für Bewohner und deren Angehörige
• Dokumentationsaufgaben