Yksikön vastaavaa hoivapalveluihin

Haemme yksikön vastaavaa hoivapalveluihin Heinolaan

Haluatko johtaa hoivatyötä, jossa ihminen on aidosti keskiössä? Oletko innostava esihenkilö, joka saa tiimin onnistumaan ja haluaa kehittää laadukkaita hoivapalveluja yhdessä henkilöstön kanssa? Tule mukaan rakentamaan hyvää arkea asukkaillemme ja henkilöstöllemme.

Etsimme tiimiimme yksikön vastaavaa Heinolaan vakituiseen kokoaikaiseen tehtävään. Tässä monipuolisessa ja vastuullisessa roolissa toimit hoitajien ja sairaanhoitajien lähiesihenkilönä sekä vastaat yhdessä henkilöstön kanssa yksikön toiminnan sujuvuudesta, laadusta ja kehittämisestä. Pääset vaikuttamaan sekä yksikön että koko hoivapalveluiden toiminnan kehittämiseen osana ammattitaitoista työyhteisöä.

Tehtävässä menestyäksesi sinulla on:

• Sosiaali- ja terveysalan vähintään AMK-tasoinen koulutus

• Aikaisempaa kokemusta esihenkilötehtävistä

• Valmentava johtamisote ja hyvät vuorovaikutustaidot

• Kehittämismyönteinen ja ratkaisukeskeinen työskentelytapa

• Kyky hallita kokonaisuuksia sekä ymmärrystä toiminnan taloudesta

• Jämäkkä, vastuullinen ja samalla inhimillinen ote johtamiseen

• Eduksi katsotaan kokemus työvuorosuunnittelusta sekä voimavaralähtöisestä hoitotyönosaamisesta, esim. kinestetiikka

Tarjoamme sinulle:

• Merkityksellisen työn ihmisten hyvinvoinnin edistämisessä

• Mahdollisuuden vaikuttaa ja kehittää toimintaa pitkäjänteisesti

• Vahvan tuen omalta esihenkilöltäsi ja kollegoiltasi

• Huolellisen perehdytyksen sekä mahdollisuuden jatkuvaan ammatilliseen kehittymiseen

• Monipuoliset henkilöstöedut, kuten ePassi-edun liikuntaan, kulttuuriin ja hyvinvointiin (400 €/vuosi)

• Henkilöstöhinnat ravintoloissamme

• Kannustavan, lämminhenkisen ja yhteisöllisen työyhteisön, jossa arvostetaan osaamista, yhteistyötä ja uusia ideoita

_Palkkaus perustuu Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen vaativuusryhmään G28F. Lopullinen palkka määräytyy osaamisen ja kokemuksen perusteella. Työ alkaa tammikuussa 2027 tai sopimuksen mukaan.