Responsable Gestion Locative - Bailleur Social H/F

Responsable Gestion Locative - Bailleur Social H/F

Conditions

• CDI - statut cadre.
• Rémunération sur 13 mois.
• Télétravail: 1 jour/semaine.
• Accord d'intéressement.
• Plan d'Épargne Entreprise avec abondement.
• Tickets restaurant de 10 €, pris en charge à 60 % par l'employeur.
• La rémunération est comprise entre 55 000 et 60 000 € brut annuel, selon profil et expérience.
• 55 000 à 60 000 € brut annuel selon profil et expérience

Missions

• Manager, fédérer et faire progresser votre équipe.
• Manager une équipe de 7 à 8 gestionnaires locatifs.
• Organiser et animer les réunions d'équipe.
• Structurer les méthodes de travail et favoriser la polyvalence.
• Réaliser les entretiens individuels.
• Participer aux recrutements et à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
• Piloter le parcours locataire.
• Participer aux commissions d'attribution des logements.
• Garantir la conformité et les délais de signature des baux.
• Superviser le traitement des congés et la remise en location des logements.
• Veiller au traitement des soldes de tout compte dans les délais.
• Piloter la vacance locative en lien avec les différents services internes.
• Superviser la gestion des locataires en place.
• Veiller à la mise à jour et à la conformité des dossiers locataires.
• Contrôler les opérations diverses avant quittancement.
• Superviser les enquêtes administratives.
• Garantir la qualité et la fiabilité des données de gestion.
• Piloter le pré-contentieux et les impayés.
• Superviser les actions de recouvrement et les relances amiables.
• Suivre les situations de surendettement et les garanties liées aux impayés de loyers.
• Analyser les indicateurs de performance et mettre en place les actions correctives nécessaires.
• Superviser les charges locatives et le budget.
• Élaborer les budgets de charges en collaboration avec le contrôle de gestion.
• Superviser et valider les régularisations de charges.
• Développer les relations partenariales.
• Animer la concertation avec les associations de locataires.
• Participer aux instances locales.
• Participer à la gestion des procédures liées à la vente de logements.

Profil

• Expérience significative en gestion locative au sein d'un bailleur social.
• Idéalement 5 années minimum d'expérience en gestion locative dans le logement social, dont une expérience réussie en management d'équipe.
• Expérience du management d'une équipe de gestionnaires locatifs.
• Maîtrise de la gestion locative en environnement social.
• Connaissance des réglementations et procédures liées au logement social.
• Maîtrise des aspects juridiques liés aux baux, aux attributions et à la gestion locative.
• Capacité à piloter une activité à travers des indicateurs de performance.
• Capacité à prendre des décisions et à résoudre les problématiques avec pragmatisme.
• Maîtrise indispensable du Pack Office.

Atouts

• Une formation supérieure en droit, immobilier ou gestion est appréciée.
• La connaissance de logiciels métiers tels qu'ULIS NG ou IKOS constitue un plus.

Avantages

• Mutuelle prise en charge à 100 % en 2026.
• Prévoyance.
• Possibilité de mettre en place une prime complémentaire selon les résultats et les objectifs.