Contrat en CDI basé à Champigny sur Marne 94 pour une société de promotion immobilière.
Disponibilité immédiate avec une rémunération entre 60 000 € et 70 000 € brut.
Missions
Définir et mettre en œuvre le projet de direction.
Participer à la transition des processus de la direction MOA et gérer la montée en charge de la Direction technique.
Coordonner la direction avec la direction générale et les autres directions transversales.
Animer l'équipe.
Organiser, structurer et vérifier l'activité.
Accompagner et former les nouveaux collaborateurs.
Gérer les ressources techniques transversales.
Assurer la mise à jour et le suivi du cahier des charges.
Assurer la veille sur les modes constructifs, les réglementations énergétiques et les normes de sécurité (incendie, PMR).
Agir en tant qu'interlocuteur privilégié des entreprises de construction.
Définir, mettre en œuvre et contrôler les procédures de suivi de chantier, de réception, de livraison et de bon achèvement.
Diffuser la culture programmatique, technique et architecturale aux équipes.
Assurer la veille en Recherche & Développement sur les innovations, programmes et pratiques d'habiter.
Évaluer les opérations réalisées pour enrichir les programmes et méthodes ultérieurs.
Fournir des conseils au développement.
Appuyer le développement en validant les budgets travaux, en accompagnant la rédaction du programme et en participant aux études de faisabilité.
Participer à la désignation des prestataires de conception.
Accompagner la conception dès l'avant-projet pour garantir le respect du cahier des charges, la qualité urbaine, architecturale, technique et budgétaire.
Diriger les opérations de construction.
Piloter et valider les phases PRO de conception et préparer le DCE.
Piloter l'attribution des marchés de travaux: sourcer les entreprises, gérer les procédures d'achat, mener les négociations et boucler les dossiers.
Suivre un portefeuille d'opérations en direct, de l'appel d'offres jusqu'au parfait achèvement.
Assurer le lien avec les chargés d'opérations et la chargée de relations clientèle à chaque étape.
Piloter les éventuels contentieux contractuels avec les entreprises de construction.
Profil
Formation en Bâtiment, génie civil et/ou économie de la construction.
Posséder de bonnes compétences techniques et en immobilier.
Connaître les procédures de la commande publique.
Avoir des compétences en management d'équipe et de projet.
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