Nous cherchons pour un CDD de 6 mois un(e) consultant(e) en ressources humaines pour une nouvelle position au sein de notre division Mode Luxe.
On vous décrit comme quelqu'un de sociable et d'entrepreneurial ? Partagez-vous notre conviction que chaque rencontre est une chance à saisir ?
Si c'est le cas, le poste de Consultant(e) en recrutement semble taillé sur mesure pour vous!
Notre mission est de faciliter des interactions significatives. Nous nous engageons à offrir une expérience authentique et valorisante, tant pour nos clients et nos candidat(e)s, que pour nos propres équipes.
Véritable partenaire engagé auprès de vos clients, vous plongez au coeur de leurs enjeux en matière de recrutement intérimaire ou CDI. Votre rôle clé implique la gestion complète de projets de recrutement, englobant plusieurs volets essentiels:
Issu(e) d'une formation supérieure en école de commerce (ESC) ou en ressources humaines, vous bénéficiez d'une expérience significative au sein d'une agence d'intérim de minimum 5 ans, expert support, comptabilité & finance..
Le dynamisme caractéristique de notre secteur nécessite de votre part une capacité à prendre des initiatives, une approche pragmatique et d'excellentes compétences en communication.
Vous êtes actuellement à la recherche d'un rôle à la fois complet et exigeant, désireux(se) de vous engager pleinement. Le sens du service, l'écoute, une énergie communicative, un fort esprit d'équipe et une grande persévérance sont au coeur de vos valeurs professionnelles.
Une maîtrise de l'anglais courant/bilingue est indispensable pour gérer les relations avec nos clients internationaux et évaluer les candidats à l'échelle globale.
5 An(s), Gestion ressources humaines, Bac+5 et plus ou équivalents, ou école de commerce, S, Techniques de communication orales, écrites et numériques, S, Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle, S, Recruter et intégrer une personne, S