G.M.T, spécialiste reconnu en charpente métallique, couverture, bardage, serrurerie et pose de panneaux photovoltaïques, recherche son nouveau talent !
Avec une équipe expérimentée et passionnée, nous intervenons sur des projets variés dans tout le Grand Ouest: bâtiments tertiaires, industriels et agricoles, pour des clients privés et publics.
Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons un(e) ouvrier spécialisé dans le montage et le levage de charpente métallique, la pose de bardage et de couverture
Vous assurerez les missions suivantes:
C.D.I. 39H/semaine. Travail en journée et grands déplacements occasionnels.
Qualification: Ouvrier - Niveau IV - Position 1.
Expérience: 3 ans minimum sur un poste similaire
Compétences recherchées:
Nous vous offrons:
Permis B et véhicule recommandé
Toutes nos candidatures sont traitées avec la même importance. Si vous êtes convaincu et que votre profil nous intéresse, vous serez reçu à l'entreprise pour un entretien.
Nous sommes avant tout une entreprise familiale qui partageons nos valeurs avec l'ensemble de nos salariés et ce dans le but d'instaurer un climat de confiance et de sérénité au sein de nos équipes. C'est pourquoi nous recherchons en premier lieu un savoir-être avant un savoir-faire.
3 An(s), Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R486 plates-formes élévatrices mobiles de personnel (PEMP) catégorie B PEMP du groupe B à élévation multidirectionnelle de type 1 ou 3, S, Gestion des équipements de chantier, S, Lecture de plans et de schémas, S, Normes de sécurité sur les chantiers, S, Techniques associées au BTP, S, Techniques de reporting de chantier, S, Agir rapidement en cas d'incident, S, Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget), S, Contrôler un équipement ou matériel de sécurité (EPI, harnais…), S, Coordonner l'activité d'une équipe, S, Coordonner les travaux avec d'autres corps de métier, S, Développer l'esprit d'équipe, S, Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier, S, Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie, S, Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers, S, Préparer l'intervention et installer le chantier, S, Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux, S, Rapporter les incidents et anomalies rencontrés, S, Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement, S, Renseigner des supports de suivi d'activité, S, Répartir les postes de travail, S, Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux, S, Superviser les opérations quotidiennes, S, Utiliser des équipements de communication, S, Utiliser des outils de communication numérique, S