Die Universität Koblenz steht für gelebte Interdisziplinarität, Innovationskraft und eine dynamische Zukunftsgestaltung. Sie trägt entscheidend zur Entwicklung einer starken Wissenschafts- und Wirtschaftsregion bei und ist zugleich international sichtbar und vernetzt. Ihre Forschenden widmen sich zentralen, gesellschaftlich relevanten Fragestellungen aus den vier Profilbereichen Bildung, Informatik, Kultur und Vermittlung sowie Material und Umwelt. Rund 9.800 Studierende nutzen ein hochwertiges, flexibel gestaltbares Studienangebot. Ihren Mitarbeitenden bietet die Universität attraktive Rahmenbedingungen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die weitere Entwicklung mit!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet in Teilzeit (75%) (https:)
eine wiss. Mitarbeiterin/einen wiss. Mitarbeiter (m/w/d)
am Institut für Integrierte Naturwissenschaften im Fachbereich 3
Die Beschäftigung erfolgt im Umfang von 75% einer Vollzeitbeschäftigung (derzeit 29,25 Stunden/Woche) und ist für die Dauer von drei Jahren, längstens bis zum 31.12.2029, befristet. Die befristete Einstellung erfolgt auf der Grundlage der Regelungen des Gesetzes über befristete Arbeitsverträge in der Wissenschaft (WissZeitVG). Die wissenschaftliche Weiterqualifizierung (Promotion) ist Teil der Dienstaufgabe und wird nachdrücklich unterstützt. Die Lehrverpflichtung beträgt 3 SWS und richtet sich nach den Bestimmungen der HLehrVO.
Die Arbeitsgruppe Didaktik der Physik und Techniklehre ist Teil des Instituts für Integrierte Naturwissenschaften der Universität Koblenz. Sie forscht zu aktuellen fachdidaktischen Themen, insb. in den Bereich naturwissenschaftliche Denk- und Arbeitsweisen als Methode und Ziel von Lernprozessen und selbstreguliertes Lernen.
Ihr Aufgabenbereich
Ihr Profil
Sie verfügen über
Wünschenswert sind außerdem
Wir bieten
Die Universität Koblenz begrüßt Bewerbungen aller Altersgruppen, unabhängig von Geschlechtsidentität, Behinderung, ethnischem oder kulturellem Hintergrund, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Sie werden bei gleichwertiger Eignung und Befähigung im Falle einer Unterrepräsentanz bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei sonst gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Prof. Dr. Andreas Vorholzer, zur Verfügung (Mail: (https://mailto:) ).
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen bis zum 09.10.2026 unter Angabe der Kennziffer 102/2026 ausschließlich per E-Mail in einer PDF-Datei an folgende E-Mail-Adresse:. Von der Einsendung von Bewerbungsfotos ist abzusehen. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen datenschutzkonform vernichtet.