DESCRIPTION Notre client est un éditeur de logiciels spécialisé dans les solutions numériques pour le secteur agricole. Leader français dans ce domaine, il accompagne plus de 400 clients et contribue à transformer l'agriculture grâce à l'innovation. La société a lancé une refonte complète de son ERP visant à intégrer les dernières technologies web et à élaborer une architecture logicielle hybride orientée services entre les environnements SaaS et On Premise de ses clients. Nous recherchons un Responsable Ingénierie Logicielle / Head of Engineering pour piloter les équipes Développement & Test (30 collaborateurs) et porter la vision technologique de KERHIS. - Missions: - Définir la roadmap technologique et faire évoluer l'architecture - Garantir la pérennité, sécurité et performance des solutions - Manager, fédérer et faire grandir les équipes Dev/Test - Structurer les pratiques de développement, tests et delivery - Veiller à la qualité du code et à la fiabilité des mises en production - Collaborer avec les équipes Produit, Métier et Direction Stack:.NET Framework /.NET Core, SQL Server, Angular / Vue.js, Ionic, API REST, PostgreSQL, RabbitMQ, DAPR, OpenID / OAuth2, Entity Framework, Redis, Git, Azure DevOps, SonarQube, xUnit, JMeter. Localisation: Châteaulin (29) Salaire: 60-80K€ selon expérience Télétravail: 1 à 2 jours/semaine. Avantages: Tickets restaurants (8,5€), Congés d'ancienneté, Avantages CSE, 11 RTT par an. PROFIL RECHERCHÉ - Expérience confirmée sur un poste de CTO, Head of Engineering ouResponsable IT, idéalement chez un éditeur de logiciel - Solide background technique (architecture logicielle, développement,qualité) - Expérience avérée du management d'équipes techniques - Capacité à porter une vision technologique tout en restant pragmatique etproche du terrain - À l'aise dans des environnements complexes, structurants et orientésmétier - Leadership naturel, sens du collectif et de la pédagogie, orienté solution Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à contacter Raphaël Gachet, Consultant Seyos chargé de ce recrutement.
8 An(s)