Auxiliaire de puériculture (H/F)

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez à la mise en place et au suivi du projet d'établissement, assurez la prise en charge globale de l'enfant et élaborez des activités d'éveil répondant à ses besoins. Accueil des enfants et de leurs familles - Établir une relation de confiance avec l'enfant et sa famille - Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant - Communiquer avec les familles au quotidien (adaptation, transmissions, écoute, conseils) - Mettre en place les conditions nécessaires au bien-être et à la sécurité affective et physique des enfants - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Soins à l'enfant - Réaliser les soins d'hygiène et les soins spécifiques liés à la santé de l'enfant - Donner les repas en respectant les habitudes et les règles de diététique infantile - Accompagner l'enfant au moment du sommeil - Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) - Administrer un traitement médicamenteux selon protocole antipyrétique ou PAI Activités et éveil - Organiser et animer des temps de jeux et ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique - Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie - Gérer les conflits entre enfants dans le cadre du projet pédagogique - Participer à la décoration et à l'aménagement des espaces Activités spécifiques - Ranger, entretenir le matériel et assurer l'hygiène des jeux et jouets - Gérer les stocks de couches et en informer la direction - Travailler en équipe: transmissions, ateliers, échanges d'idées - Participer à l'élaboration du projet d'établissement lors des réunions - Encadrer les stagiaires et participer à la formation des agents qualifiés PROFIL RECHERCHÉ Savoir-faire - Diplôme d'Auxiliaire de puériculture obligatoire. - Connaissances du développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant (10 semaines à 6 ans) - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Notions d'animation de groupe d'enfants (manuelle et ludique) - Capacité à réagir avec pertinence en situation d'urgence - Capacité à se mobiliser autour d'un projet et à se former - Sens du service public Savoir-être - Sens du travail en équipe et de l'accueil - Dynamisme, capacité d'initiative et motivation - Discrétion, impartialité et tolérance - Capacité d'adaptation - Sens des relations humaines et de la pédagogie RENSEIGNEMENTS ET CONDITIONS PARTICULIÈRES - Rémunération: statutaire conformément au cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture (catégorie B) + régime indemnitaire + participation financière employeur au risque prévoyance Territoria (garantie maintien de salaire) et au risque santé (mutuelle IPSEC) + adhésion au CNAS (action sociale); - Emploi permanent; - Travail à temps complet (36 heures / hebdo sur 5 jours soit 25 jours de congés annuels + 6 jours de RTT par an dont 1 RTT fléché pour la journée de solidarité); - Poste impliquant des horaires d'amplitude variable en fonction des nécessités de services - Présence obligatoire aux réunions de service - hors horaires d'ouverture de la structure; - Lieu de travail: Multi Accueil - rue Victor Hamm - 33980 AUDENGE; - Poste à pourvoir le mercredi 14 octobre 2026 Pour postuler: Candidatures (lettre de motivation, curriculum vitae, diplôme, dernier bulletin de paie (fonctionnaires: dernier arrêté de situation, 2 derniers entretiens professionnels) à adresser avant le 17 septembre 2026: - Par courrier à l'attention de Madame Le Maire / Mairie d'Audenge 24 Allées de Boissière 33980 AUDENGE - Ou par courriel:

1 An(s) - Sur ce poste, Sur ce poste, Auxiliaire puériculture, CAP, BEP et équivalents, E, Pathologies de l'enfant, S, Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant, S, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, S, Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental, S, Accueillir des enfants, S, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, S, Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité, S, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, S, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, S, Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité, S