Surveillant / Surveillante de nuit

La MFR du Libournais recherche un-e animateur-trice / surveillant-e de nuit pour assurer l'accompagnement d'un internat mixte d'environ 50 apprenants âgés de 14 à 20 ans. Le poste associe surveillance, sécurité, animation de la vie résidentielle et continuité éducative. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer la sécurité, la tranquillité et la surveillance des jeunes durant les temps de soirée, de coucher, de sommeil et de lever. - Accompagner et encadrer les élèves internes, notamment pendant le repas du soir et les temps de vie résidentielle. - Coanimer les soirées avec le moniteur de service et l'animateur, et contribuer à la construction du projet d'animation en équipe. - Faire respecter le règlement intérieur, prévenir les situations à risque et intervenir avec une autorité bienveillante. - Gérer les conflits, incidents, problèmes de santé ou situations d'urgence, dans le respect des protocoles de l'établissement. - Assurer la liaison jour/soirée/nuit/jour: transmettre à la direction, au secrétariat et à l'équipe les informations utiles (arrivées, départs, maladies, rendez-vous, incidents, etc.). - Rendre compte de son activité lors des temps d'échange et au moyen des outils informatiques mis à disposition. - Communiquer avec les familles, dans le cadre défini par la direction. - Participer à la vie de l'établissement: portes ouvertes, assemblée générale, services, voyages d'études et projets individualisés. PROFIL RECHERCHÉ - Formation SST ou premiers secours requise; BAFA souhaité. - Expérience auprès d'adolescents ou de jeunes adultes souhaitée. - Sens accru des responsabilités, de la sécurité et de la vigilance. - Écoute, patience, discrétion et juste distance relationnelle. - Autorité bienveillante, capacité à apaiser les tensions et à gérer les conflits. - Autonomie, adaptabilité, rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe. - Aisance avec les outils informatiques de transmission. - Casier judiciaire compatible avec l'exercice de fonctions auprès de mineurs. CONDITIONS DU POSTE - Temps de travail annualisé: référence annuelle de 1 599 heures, calculée au prorata de la durée du contrat. - Travail du lundi au vendredi selon le calendrier d'ouverture de l'établissement et le planning établi. - Plages de travail pouvant s'inscrire entre 17 h 30 et 8 h 30, incluant du travail de nuit. - Rémunération: 1 949,56 € brut mensuel, selon la convention collective des MFR - IDCC 7508.

1 An(s) - Avec ado ou jeunes adultes, Avec ado ou jeunes adultes, Relayer de l'information, S, Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients, S, Contrôler l'accès et la circulation des personnes, S