Directeur.trice du développement territorial - ESS (H/F)

Directeur.trice du développement territorial - ESS (H/F)

Conditions

• Rémunération: package autour de 65 K€ (fixe + variable indexé sur la réussite des ouvertures), ajustable selon le profil.
• Mobilité nationale à prévoir.

Missions

• Identifier et qualifier les opportunités de déploiement sur de nouveaux territoires.
• Ouvrir des portes auprès des décideur-euses (élus, collectivités, DRH, directions d'entreprise, fondations et financeurs privés).
• Pitcher le modèle avec conviction en maîtrisant les codes du secteur associatif.
• Négocier et conclure des partenariats concrets, publics comme privés.
• Mobiliser et animer un réseau multi-acteurs (institutionnel, sanitaire, médico-social, entreprises, philanthropie).
• Construire des dossiers de financement (subventions, mécénat, appels à projets).
• Constituer les dossiers de réponse à appels d'offres / appels à projets.
• Contribuer à sécuriser le modèle économique de chaque nouvelle implantation.
• Piloter un portefeuille d'une dizaine de projets d'ouverture.
• Garantir le respect des échéances et la coordination des parties prenantes.
• Produire les livrables nécessaires: notes, reportings, supports de présentation.

Profil

• Minimum 7 ans d'expérience en développement commercial, business development ou création/déploiement de structures.
• Parcours idéalement ancré dans le social, la santé ou l'ESS.
• Profil grands comptes ayant eu pour clients ou interlocuteurs des structures publiques.
• Un réseau multi-acteurs déjà constitué et activable.
• Double compétence: savoir monter un dossier de financement autant que négocier un partenariat privé.
• Formation Bac+3 à Bac+5 (commerce, développement territorial ou équivalent).
• Adhésion sincère au modèle et à sa mission.
• C'est ce dernier point qui fera la différence sur le terrain.