COMPTABLE FOURNISSEURS H/F

RESPONSABILITÉS:

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons en CDD, un Comptable Fournisseurs H/F sur notre site de Montigny-le-Bretonneux.
Rattaché(e) au pôle Comptabilité Filiales, vos missions principales seront les suivantes:

• Comptabiliser les factures d'exploitation et assurer leur rattachement aux pièces comptables,
• Comptabiliser les factures de frais généraux, vérifier préalablement l'existence d'une commande et assurer leur rattachement aux pièces comptables,
• Saisir les prélèvements sur les factures de frais généraux,
• Comptabiliser les factures d'immobilisation et assurer leur rattachement aux pièces comptables,
• Revoir et traiter les factures en « litige » et en « avoir »,
• Revoir les factures non réceptionnées et les reliquats de commandes,
• Revoir les factures à faire passer en « bon à payer »,
• Analyser les comptes fournisseurs (GL FRS): lettrage, suivi et traitement des mails associés,
• Analyser les fournisseurs débiteurs et établir les justificatifs nécessaires,
• Gérer les réclamations liées aux factures à la suite de l'analyse des comptes GL,
• Revoir les reliquats de commandes en fin de mois pour la comptabilisation des FNP,
• Assurer les campagnes de règlements bimensuelles en lien avec la trésorerie,
• Assurer les paiements ponctuels,
• Établir les clôtures mensuelles Fournisseurs (FNP, CCA),
• Valider les tiers.

PROFIL RECHERCHÉ:

Issu(e) d'une formation en comptabilité de niveau Bac à Bac +2, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en comptabilité tiers fournisseurs et disposez de solides compétences techniques.
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes dynamique, proactif(ve), autonome, organisé(e), rigoureux(se) et engagé(e). Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation et appréciez particulièrement le travail en équipe.
Vous maîtrisez le pack Office (Excel, Word, etc.) et êtes parfaitement à l'aise avec les outils informatiques.
La maîtrise de SAGE X3 est impérative.

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Conditions de travail: Un parcours d'intégration structuré, horaires flexibles et télétravail (selon le poste et les priorités de service).
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