Chargé de gestion locative sociale (H/F)

FONDATION DE L ARMEE DU SALUT

France, ORLEANS

Temps plein

CDD - 12 Mois

Updated: 9/1/2026

La fondation Armée du Salut a pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et qui bénéficie d'un accompagnement social par l'équipe pluridisciplinaire.
Ainsi, la fonction du poste de "chargé de gestion locative social" se traduit par l'accueil, l'information, l'animation de la vie de l'établissement, l'orientation des résidents ainsi que le tissage de partenariats.

Il/elle occupe une place de référent logement/hébergement envers les résidents et est rattachée au Chef de Service de la Structure.
Travail en lien étroit avec les travailleurs sociaux.

Le rôle est d'assurer la gestion du parc immobilier du service dans le cadre de l'Intermédiation Locative (IML) en fonction de chaque spécificité des dispositifs proposés. Vos missions se définissent:

1- Gestion administrative et budgétaire

Facturation (envoi des quittances aux personnes) et encaissement des loyers
Saisir les encaissements de loyers sur le logiciel et avoir un suivi assidu administratif
Compter et déposer de façon rigoureuse les caisses au siège (espèces et/ou chèques) après validation du chef de service
Assurer un suivi assidu des impayés
Accompagnement des personnes à la demande d'APL auprès de la CAF
Dossier administratif et financier de l'accueil et sortie des résidents (bail, états des lieux, caution, loyer..)
Envoyer les courriers de remboursement ou de trop perçu s'il y a aux correspondants
Participer à la réunion d'équipe

2- Missions juridiques:

Bonnes connaissances juridiques ( bail d'habitation, droits et devoirs des occupants et bailleurs)
Faire respecter le règlement intérieur de vie commune de l'établissement
Faire respecter les échéances inhérentes aux sous locataires (assurance, entretien courant/ chaudière..)

3- Missions techniques:

Organisation et élaboration des états des lieux en présence du travailleur social
Lien régulier avec les propriétaires
Visiter les logements des structures avec un travailleur social tous les mois afin de vérifier l'état général et alerter le cadre sur d'éventuels dysfonctionnements
Remplir les fiches d'interventions et vérifier les travaux
Veiller au bon fonctionnement des installations de sécurité
Déclaration des sinistres et constat pour les assurances
Participer à la rédaction du rapport d'activité annuel avec les travailleurs sociaux

Capacités et aptitudes

Avoir le sens des responsabilités
Avoir le sens de l'observation, de l'organisation, avoir un esprit de créativité
Avoir un esprit de collaboration
Echanges avec l'équipe pluridisciplinaire
Respecter tout personnel et leur travail
Savoir tenir compte de l'évolution de la personne accueillie

Lien hiérarchique

Sous la responsabilité du Chef de Service et/ou du Directeur

Diplôme requis et expérience appréciée
BTS professions immobilières et/ou DE de travailleur social complété par une formation de gestionnaire locative
Expérience d'un an minimum dans le domaine est appréciée.
Conditions
CDI - Temps plein 35h
Salaire convention collective - CC1966

Required experience

1 An(s), Recouvrement des loyers et charges, S, Droit immobilier, S, Droits et obligations des locataires, S, Gestion de la relation client (CRM), S, Gestion de logements sociaux, S, Gestion des contrats de location, S, Gestion juridique des précontentieux, S, Législation sociale de l'habitat, S, Logiciels comptables, S, Procédures administratives d'état des lieux, S, Rédaction de rapports de gestion, S, Suivi des travaux de maintenance, S, Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public, S, Etablir un bail immobilier, S, Gérer la trésorerie, le recouvrement, S, Analyser une demande de location, S, Assurer la traçabilité des interventions et des résultats obtenus, S, Assurer le suivi des dossiers clients, S, Diagnostiquer des anomalies dans la prévention des risques, S, Gérer un planning de vacances de logements, S, Identifier des besoins (réparation, révision, utilisation, ...) et déterminer les interventions, prestations adaptées (type, durée, coût, condition, ...), S, Planifier des travaux de rénovation, S, Planifier les interventions en fonction des disponibilités des clients, S, Réaliser des opérations comptables, S, Réaliser des opérations de gestion immobilière, S, Réaliser ou superviser les interventions de maintenance préventive et corrective, S, Réaliser un état des lieux, S, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, S, Relayer de l'information, S, Renseigner les supports de suivi d'intervention, S, Respecter la législation en vigueur, S, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), S, Suivre des demandes de logements locatifs, S, Suivre et mettre à jour des systèmes d'information (équipements, compteurs, ...) liés aux interventions sur le site, S, Superviser la réalisation des diagnostics obligatoires, S, Superviser les contrôles et l'entretien des installations techniques de sécurité incendie, S, Superviser les opérations de maintenance, S, Utiliser les outils numériques, S

Required driving licence

Job offer details

Work schedule: Temps plein

Number of posts: 1

Job offer language: French (fr)

Start date: 8/6/2026

Workplace

Location city: ORLEANS

Country: France

Company

Employer name: FONDATION DE L ARMEE DU SALUT

Contact name: FONDATION DE L ARMEE DU SALUT - M. Caroline MIRAGLIOTTA