Assistante Médicale - Médicobus 58 (H/F)

Le Médicobus 58 recrute un(e) assistant(e) médical(e) (H/F) pour rejoindre un projet médical mobile, innovant et au service des territoires de la Nièvre.

Qui sommes-nous ?
Le Médicobus 58 est un cabinet médical mobile dédié à la prévention et aux soins, intervenant sur différents territoires afin de faciliter l'accès aux soins pour tous.

Missions:
-> Activités logistiques:

• Préparation et conduite du Médicobus (du lieu de stationnement aux différents lieux de tournées)
• Nettoyage, préparation et gestion du matériel médical

-> Activités administratives:

• Prise en charge administrative des patients: création et mise à jour des dossiers
• Saisie de la cotation des actes
• Gestion des encaissements et de la régie attenante

-> Activités médicales:

• Accueil et information des patients
• Préparation des consultations
• Participation à la réalisation d'actes simples, sous la responsabilité du médecin et selon les compétences de l'assistant(e) médical(e)

Profil recherché

• Diplôme de secrétaire médicale ou aide soignante requis
• La formation d'Assistante Médicale serait un plus.
• Excellentes compétences relationnelles et sens de l'organisation
• Maîtrise des outils informatiques
• Autonomie, rigueur et adaptabilité
• Permis B obligatoire (conduite du Médicobus)

Poste à pourvoir dès le 17 août 2026.

Conditions du poste

• Contrat: CDD ou CDI, 17h30/semaine avec possibilité d'augmentation
• Rémunération fixe et statut selon la convention collective des cabinets médicaux
• Complémentaire santé employeur prise en charge à 50 %
• Prise en charge des frais de repas
• Comité d'Entreprise

Pourquoi rejoindre la Nièvre ?

• Cadre de vie exceptionnel: nature, calme et authenticité (Morvan, Loire, lacs)
• Coût de la vie attractif et logement accessible
• Territoire dynamique, riche en patrimoine et en vie locale
• Accessibilité optimale (A77, liaisons ferroviaires)
• Environnement professionnel stimulant, porté par des projets innovants comme le Médicobus 58
• Opportunité de concilier qualité de vie et engagement professionnel