Assisteal formation - Formateur / Formatrice (H/F)
Pléiade Formation est un organisme de formation spécialisé dans les formations à destination des équipes administratives des centres dentaires, des centres de santé et du secteur médico-social. Notre ambition est simple: proposer des formations de haute qualité, professionnalisantes et directement opérationnelles, tout en développant une offre d'alternance répondant aux besoins des établissements de santé. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre premier collaborateur permanent. Au-delà d'un poste, nous proposons de participer à une véritable aventure entrepreneuriale. Votre mission En lien direct avec les 2 fondatrices, vous interviendrez sur trois grands domaines d'activité. 1. Animation des formations (40 %) Vous assurez l'animation de formations auprès d'apprenants adultes, notamment sur les parcours Secrétaire Assistant Médico-Administratif (TP SAMA). Vous serez amené(e) à: Animer les sessions de formation. Préparer les supports pédagogiques en collaboration avec l'une des fondatrices. Adapter votre pédagogie au niveau des apprenants. Organiser les évaluations. Accompagner individuellement les alternants. Assurer le suivi des entreprises d'accueil. Une période d'accompagnement est prévue afin de vous former à nos méthodes pédagogiques. 2. Développement commercial (30 %) Vous participez activement au développement de Pléiade Formation. Vos missions: Prospecter des centres et structures de santé. Présenter nos formations et nos offres d'alternance. Organiser des rendez-vous (présentiel et visio). Réaliser les relances commerciales. Développer un portefeuille clients. Fidéliser les établissements partenaires. Participer aux salons et événements professionnels. Représenter l'image de Pléiade Formation. 3. Administration et gestion (30 %) Vous assurez le bon fonctionnement administratif de l'organisme. Vous prenez notamment en charge: Le suivi des dossiers administratifs des alternants. Les relations avec les OPCO et partenaires. Les conventions de formation. Les convocations. Les feuilles d'émargement. Les certificats de réalisation. Le suivi Qualiopi. Les tableaux de bord. La mise à jour du CRM. L'organisation quotidienne du centre. Profil recherché Vous aimez la polyvalence. Vous appréciez autant le contact humain que l'organisation. Vous recherchez un environnement dans lequel vous pourrez évoluer rapidement. Vous êtes reconnu(e) pour: votre excellent relationnel; votre sens de l'organisation; votre rigueur administrative; votre dynamisme commercial et votre aisance à prendre la parole devant un groupe. Formation Bac +2 à Bac +5. Les profils issus de la formation, du commerce, des ressources humaines, de l'administration ou du secteur de la santé seront étudiés avec intérêt. Une expérience en animation de formation en particulier sur les métiers du Secrétariat est indispensable. Compétences recherchées Excellente communication orale et écrite. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). Maîtrise des outils numériques. Sens commercial développé. Capacité à travailler de manière autonome. Esprit d'équipe. Ce que nous proposons Une entreprise en forte croissance. Un poste extrêmement varié. Une grande autonomie. Une proximité avec la direction. La possibilité de construire votre poste. De véritables perspectives d'évolution vers des fonctions de Responsable de Centre ou Responsable du Développement. Une formation continue à nos méthodes. Un environnement bienveillant, exigeant et stimulant. Conditions CDI - 80% pouvant rapidement évolué vers un Temps plein Poste basé à Créteil et en télétravail Rémunération selon profil et expérience Prime sur l'activité commercial
3 An(s), Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques, S, Animer des sessions de formation, S, Assurer le suivi administratif des formations, S, Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition, S, Assurer une mise à jour régulière des contenus, S, Concevoir des modules de formation, S, Evaluer la satisfaction client et ajuster les services, S, Maintenir l'engagement des participants sur la durée, S, Réaliser un catalogue de formation, S