Responsable communication en relations internationales H/F

RESPONSABILITÉS:

Contexte:
Dans le cadre d'un remplacement permanent, l'université Jean Moulin Lyon 3 recrute un Responsable de la communication de la Direction des Relations Internationales H/F.
Rattaché(e) à la Directrice des Relations Internationales et en lien étroit avec les Vice-Présidents ainsi que la Direction de la Communication, le/la Responsable Communication assure une production opérationnelle importante des supports et contenu; définit et met également en œuvre la stratégie de communication. Il/ elle décline sur les aspects communication les priorités et la stratégie de l'établissement en matière internationale.
Missions principales:
Concevoir et produire les supports de communication

• Rédiger les contenus éditoriaux (actualités, interviews, newsletters, dossiers de présentation, discours, communiqués...).
• Concevoir les supports imprimés et numériques: brochures, flyers, affiches, kakémonos, programmes, guides d'accueil, présentations PowerPoint, signalétique, goodies et supports promotionnels.
• Assurer la mise à jour des sites internet et intranet en français et en anglais.
• Animer les réseaux sociaux et développer de nouveaux formats éditoriaux (vidéos, podcasts, reportages...).
• Garantir la qualité éditoriale et graphique de l'ensemble des productions.
  Concevoir et coordonner les événements internationaux
• Piloter la communication et la logistique des événements institutionnels.
• Organiser les accueils de délégations internationales.
• Préparer les salons internationaux (EAIE, NAFSA, Campus France...).
• Coordonner les campagnes d'invitation, la signalétique et les supports événementiels.
• Valoriser les manifestations organisées par la DRI.
  Piloter la communication de la DRI
• Participer à la définition du plan annuel de communication, le mettre en œuvre.
• Conseiller la direction sur les actions de communication et de valorisation.
• Coordonner les projets avec la Direction de la Communication.
• Déployer de nouveaux outils numériques et collaboratifs.
• Développer de nouveaux formats de communication

PROFIL RECHERCHÉ:

Compétences professionnelles:

• Connaître l'organisation des études et le fonctionnement de l'université Jean Moulin Lyon 3
• Techniques d'élaboration de documents
• Techniques de communication
• Compréhension de l'anglais recommandée, une autre langue est un plus
• Bonnes notions sur l'organisation de l'enseignement supérieur dans les pays partenaires
  Savoir- faire:
• Savoir rendre compte
• Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité
• Travailler en équipe et en réseau avec différents services
• Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité
• Utiliser les outils bureautiques: rédiger des rapports ou des documents
  Diplôme(s) souhaité(s): Bac+2
  Expérience souhaitée: Expérience en gestion administrative, expérience professionnelle dans le milieu de l'enseignement supérieur et de la recherche
  Connaissance et outils:
  Connaissance de l'anglais (lu, écrit, parlé) B2 requis
  Maîtrise de l'informatique: Excel, Canva, PowerPoint
  Réseaux sociaux
  Service recruteur: Faculté de Droit
  Localisation du poste: Manufacture des tabacs 1 avenue des frères Lumière 69008 Lyon
  Date de prise de poste: 1er septembre 2025
  Temps de travail hebdomadaire: 37h05
  Contrat et durée: 12 mois renouvelable
  Filière / Grade: Catégorie C
  Rémunération mensuelle brute: 1929€ + prime annuelle
  Le poste est ouvert aux personnels contractuels
  Pourquoi travailler à l'université Jean Moulin Lyon 3 ?
  Assurer un équilibre vie professionnelle /vie personnelle grâce à 51 jours ouvrés de congés par an pour un temps de travail à 100%
• Télétravail jusqu'à 2.5 jours par semaine en fonction des nécessités de service possible après 6 mois d'ancienneté (avec indemnités à
  hauteur de 2.88 euros par jour télétravaillés, plafonné à 220 euros par an)
• Organisation possible de la semaine (37h05) sur 5 jours ou 4,5 jours
• Un accompagnement personnalisé des parcours professionnels: formation, préparation concours et évolution professionnelle.
• Restauration sur place avec participation financière de l'établissement.
• Emplacement de parking gratuit sur site (voiture + vélo).
• Participation de l'établissement aux abonnements de transport en commun
• Participation de l'établissement à la complémentaire santé
• Nombreuses activités sportives et culturelles organisées sur place pour le personnel (Sports: participation pour accéder à toutes les
  activités 36€ par an).
• Avantages sociaux: aide périscolaire, chèques vacances, et CESU.
• Forfait mobilité durable
  Nous serons plus attentifs aux candidatures avec lettre de motivation