Infirmier(e) (H/F)
Missions principales: Mission transversale réfèrent du contenu et de la tenue du dossier patient - Développer les compétences individuelles et collectives. - Assurer la déclinaison du projet GHT de mise en place d'un DPI commun. - Assurer la conformité du dossier patient et son utilisation dans le respect des bonnes pratiques et des recommandations de la HAS Rôles: - Organisation et animation du groupe e-DIP - Organisation et animation des correspondants cariatides - Elaboration du cahier des charges des formations paramédicales et médicale avec Symaris - Formations des nouveaux arrivants à l'utilisation du progiciel - Formations aux transmissions ciblées - Collaboration avec la DSIO à l'organisation des Mises à jour du progiciel Activités principales: - Suivi de la bonne utilisation du dossier patient. - Gestion de projet de déploiement des fonctionnalités du DPI - Formation des utilisateurs du DPI - Concevoir les instructions et procédures en lien avec l'utilisation du dossier patient - Evaluer le contenu et la tenue du dossier patient Spécificités du poste. - Autonomie et prise d'initiative - Formation des médecins et des paramédicaux sur l'ensemble des services du CHHM; Mobilité: Permis B Horaire: Forfait cadre Savoir-faire et savoir-être: Relationnelles: discrétion, respect de la confidentialité, loyauté, reporting Aptitude à communiquer de façon efficiente avec de nombreux partenaires - Organisationnelles: assistance et conseils aux professionnels de santé - Être capable de restitution, d'élaboration, et de remise en question de sa pratique - Faire preuve d'autonomie responsabilité, de maitrise de soi, de disponibilité, d'implication professionnelle et d'organisation Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser leur candidature motivée et leur CV, à Madame Annabelle ALPHERAN; Directrice des Ressources Humaines:, Copie à Madame Agnès WYNEN, Directrice des Soins et de la Qualité du Centre Hospitalier de Haute Marne, Joinville et Wassy:
Débutant accepté, Protocoles de soins, S, Apporter un appui technique au personnel, S, Concevoir des protocoles de soins, S, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, S, Piloter une activité, S