Professeur de musique (H/F)

Missions: Au sein de l'école de musique, enseigner la musique et développer en chacun le plaisir de la musique. Assurer une mission d'enseignement du violon: - Dispenser les cours en fonction de la diversité des publics (enfants, adolescents et adultes) et du niveau des élèves avec la pédagogie appropriée à chacun de ces publics. - Suivre leur progression et préparer les auditions et évaluations - Assurer le lien avec les familles - Veiller à la transmission des courants musicaux et répertoires les plus larges et les plus divers possibles en s'inscrivant dans le projet collectif de l'établissement. - Développer la curiosité artistique de ses élèves. Favoriser la musique d'ensemble: - Inciter les élèves à rejoindre l'orchestre de l'école et mettre en avant la musique d'ensemble en créant des groupes multi-instrument Être force de proposition et/ou participer à des projets partenariaux transdisciplinaires: - Participer aux projets ponctuels avec différents partenaire (médiathèque, Résurgence.) Participer aux actions de l'école de musique s'inscrivant dans la vie culturelle locale tout au long de l'année scolaire: - Préparer les élèves à participer aux différents moments musicaux organisés (concerts, dégustations musicales, fête de la musique, maison de retraite, hôpital...) - Le professeur doit participer à l'organisation artistique et logistique des évènements culturels en lien avec la responsable de l'école de musique Participer aux réunions pédagogiques. Profil, connaissances et qualités requises: - Connaissance de la pratique instrumentale et de l'enseignement musical - Aptitude au travail en équipe - Capacité d'adaptation et d'évolution - Curiosité et ouverture d'esprit - Discrétion professionnelle, respect de la confidentialité - Sens du service public Organisation du travail: Le poste engage le professeur sur un nombre d'heures dédiées à l'enseignement (sur la base de 35 semaines) et un reliquat (sur la base de 12 semaines) dédié à la participation à des projets d'action culturelle. Temps de travail: Temps non complet 3h hebdomadaire Des temps de travail en soirée et le samedi sont à prévoir de façon exceptionnelle. Rémunération: - Rémunération statutaire. - Indemnité de suivi et d'orientation des élèves (ISOE) - Participation employeur prévoyance et santé. - Prestations d'action sociale via le COS. Date limite de candidature: 02/08/2026

Débutant accepté, Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques, S, Enseigner, développer des compétences, S, Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience, S