GARDIEN PARC RELAIS (H/F)

Cette opportunité s'inscrit dans le cadre du dispositif d'Insertion par l'Activité Économique (IAE). Avant de candidater, nous vous invitons à vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) Pôle Emploi, We Ker, Cap Emploi ou référent(e) social(e). Nous recherchons pour une Sté de Transports Urbain, un.e Gardien de Parc Relais H/F Vous effectuerez des remplacements occasionnels, selon les besoins de l'Entreprise et en fonction de vos disponibilités (Le samedi et périodes de congés Vos missions si vous les acceptez: Gardiennage et sécurité (Assure l'ouverture et la fermeture du parc, effectuer une surveillance générale du parc, effectuer de la saisie sur les tableaux de bord, gérer les alarmes, veiller à faire respecter le règlement aux usagers) Accueillir, informer, assister et contrôler les usagers Nettoyage et maintenance (Surveiller le fonctionnement des équipements, prendre en compte les dysfonctionnements, signaler les anomalies, ramasser les déchets, effectuer des opérations de maintenance simples) Une formation est prévue lors de la prise de poste Les horaires: 6h30-14h // 13h50-21h Missions à temps partiel selon les besoins / remplacements ponctuels Salaire selon profil Primes

Débutant accepté, Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité, S, Accueillir et informer les visiteurs, usagers ou intervenants, S, Accueillir, orienter, renseigner un public, S, Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations, S, Contrôler l'application des consignes de sécurité, S, Effectuer des rondes de surveillance, S, Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie, S, Gérer les clés des locaux, S, Gérer les conflits en cas de litige avec un client, S, Gérer les objets trouvés, S, Informer les services concernés des réclamations, anomalies, dysfonctionnements et dégradations, S, Informer, renseigner, orienter une personne sur le site, S, Intervenir en cas d'incident ou d'urgence, S, Maintenir un environnement propre et accueillant, S, Maintenir un registre des opérations effectuées, S, Rapporter toute anomalie ou incident, S, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, S